Angenehme Arbeitsbedingungen, tolle Angebote - Konflikte in Teams die die Zusammenarbeit erschweren.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Gutes Grundgehalt, angenehme Arbeitsbedingungen, schön gestaltete Räumlichkeiten, Patienten sind ganz häufig sehr freundlich, es ist möglich, nach Standarts zu arbeiten, Hygiene tip top, hochwertiges Arbeitsmaterial.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Geringe Aufstiegsmöglichkeiten, kaum Fort und Weiterbildungsangebote, viele Praxen und somit verschiedene Ansprechpartner für Patienten, kein Stationsarzt der sich nur auf Station aufhält.
Verbesserungsvorschläge
Konfliktmanagement, Führungskräfte schulen, Fort und Weiterbildungsangebote, auf Anliegen der Mitarbeiter eingehen und Lösungsansätze anbieten, Kommunikation verbessern, Grundstrukturen und Organisation überdenken.
Arbeitsatmosphäre
Unangenehm.
Kommunikation
Fehlende Kommunikation auf Augenhöhe, Missverständnisse, Machtkämpfe, ein friedliches Miteinander leider nicht vorhanden.
Kollegenzusammenhalt
Vereinzelte Kollegen die interessiert sind, miteinander und nicht gegeneinander zu arbeiten, vorhanden - jedoch leider nicht bei jedem der Fall. Ein gutes Konfliktmanagement wäre empfehlenswert.
Work-Life-Balance
Mitspracherecht bei Dienstplanung, es werden angepasste Arbeitszeitmodelle für Mütter angeboten, es wird auf Bedürfnisse und Wünsche eingegangen.
Vorgesetztenverhalten
Fehlendes Konfliktmanagement, geringe Kritikfähigkeit, keine Lösungsvorschläge für Probleme.
Interessante Aufgaben
Vielfältig, spannend, im großen und Ganzen ziemlich interessant.
Gleichberechtigung
Dies kann nicht bewertet werden.
Umgang mit älteren Kollegen
Keine Gehaltserhöhung über die Jahre, das Einstiegsgehalt bleibt quasi gleich.
Arbeitsbedingungen
Für eine Arbeitsstelle in der Pflege angenehme Arbeitsbedingungen, Zeit für Patienten vorhanden, Ressourcen und Fachwissen können eingesetzt werden und es wird somit eine qualitative Versorgung des Patienten ermöglicht. Prima!
Umwelt-/Sozialbewusstsein
geringe Mülltrennung, Glasbehälter und sonstige Abfälle werden gemeinsam entsorgt.
Gehalt/Sozialleistungen
Gutes Grundgehalt, jedoch kein Weihnachtsgeld bei Arbeitsbereitschaft - dies kann aber mit Freizeit/Urlaub (betriebsbedingt, da die Klinik den Betrieb über Weihnachten und Silvester runterfährt) ausgeglichen werden.
Karriere/Weiterbildung
Wenig Fortbildungs/Weiterbildungsmöglichkeiten, geringe Aufstiegschancen.