Atruvia ist wie Familie - ein fairer Arbeitgeber mit vielen Karrierechancen und tollen Kollegen
Gut am Arbeitgeber finde ich
Meine Leads und Kollegen.
Kostenloses Wasser, Kakao, Tee, Kaffeespezialitäten.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Kein festes Büro mehr zu haben.
Wir buchen jetzt immer das gleiche Büro, weil mir persönlich wichtig ist, dass jeder an seinem Platz sitzt. Das vereinfacht einfach vieles an den Bürotagen.
Arbeitsatmosphäre
Wir besprechen und bearbeiten die Themen und Herausforderungen gemeinsam als Team. Miteinander & füreinander werden in meinem Squad zu 100% gelebt.
Kollegenzusammenhalt
Die Kollegen haben immer Zeit, bzw. nehmen sich Zeit, wenn man Hilfe benötigt. Sei es ein "Klar teste ich das für dich." oder "Stell mir das Ticket einfach zu. Ich schau's mir gleich an." auf der beruflichen Ebene oder das gemeinsame Mittagessen oder die Frage nach dem Wochenende.
Ab und zu gehen wir abends auch einfach so mal zusammen Essen...
Work-Life-Balance
Es ist immer viel zu tun, daher nur 4 Sterne. Homeoffice an ca. 3 Tagen ist üblich.
Vorgesetztenverhalten
Meine Leads sind sehr engagiert und loyal. Ich könnte mir keine besseren Chefs vorstellen.
Interessante Aufgaben
Eine für mich perfekte Mischung aus Routine und Herausforderungen.
Gleichberechtigung
Jeder darf sein wie er ist und das Geschlecht usw. spielt keine Rolle.
Wir achten darauf, dass auch die Stillen ihren Raum bekommen, um sich einzubringen.
Umgang mit älteren Kollegen
Ältere Kollegen werden gewertschätzt.
Sie werden gefördert, sofern sie noch gefördert bzw. gefordert werden möchten.
Arbeitsbedingungen
Die Räumlichkeiten sind modern, das Equipment super und wir dürfen uns jederzeit notweniges Equipment wie Tastatur/Maus, Headset usw. bestellen, falls wir etwas benötigen.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Papierlose Büros, alles Digital, fairer Kaffee,...
Karriere/Weiterbildung
Es werden diverse Seminare, Schulungen, Webinare,... intern wie extern angeboten.
Jeder darf sich weiterbilden und wird von seinem Peoplelead dazu animiert sich mit diesem Thema aktiv auseinanderzusetzen, um zu wachsen.
Falls man das temporär nicht möchte, wird man zu einem späteren Zeitpunkt erneut gefragt, so dass jederzeit die Möglichkeit besteht sich jobspezifisch oder persönlich weiterzuentwickeln.
Kommunikation
Gehalt/Sozialleistungen
Arbeitgeber-Kommentar
Boah, das ist ein tolles Feedback, super wertschätzend und ganz ausführlich bei den einzelnen Punkten, so dass man deine Einschätzung sehr gut nachvollziehen kann. Ganz ganz lieben Dank dafür! :-) Du spiegelst eigentlich genau das wieder, was wir idealerweise als Atruvia leben wollen. Mir gefällt auch, dass ihr für eure regelmäßigen Bürotage eine pragmatische Lösung gefunden habt, damit ihr als Team möglichst viel im direkten Austausch seid. Weiterhin viel Spaß, Erfolg und Weiterentwicklung in der Atruvia-Familie!