An Unprofessionalität nicht zu übertreffen. Krankheits-Quote der Angestellten ist rekordfähig.
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2024 für dieses Unternehmen gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Den Angestellten mal zuzuhören und auch nicht nur etwas zu ändern wenn die Angestellten anfangen zu weinen etwas zu tun.
Arbeitsatmosphäre
Leider wird sehr viel untereinander gelästert, jeder über jeden.
Kommunikation
Es gibt keine Kommunikation, vor allem nicht vom einem der Chefs zum Angestellten
Vorgesetztenverhalten
Vor allem nach der Kündigung zeigt sich, wie schlecht das Verhältnis wirklich ist.
Karriere/Weiterbildung
Schulungen wie die AAD und DOC werden für ausgewählte Mitarbeiter bezahlt.
Kollegenzusammenhalt
Work-Life-Balance
Interessante Aufgaben
Gleichberechtigung
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Gehalt/Sozialleistungen
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