Insgesamt sehr unzufrieden. Kein Tarifvertrag. Schlechte Stimmung im Team bezüglich der Arbeitsatmosphäre.Keine Benifits
Gut am Arbeitgeber finde ich
Den Standort sehr zentral.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Ungerechte Aufgabenverteilung der Mitarbeiter. S.a Verbesserungsvorschläge.
Verbesserungsvorschläge
Führungswechsel in bestimmten Standorten und tarifliche Anpassung des Gehalts. Offizielle Kundgebungen bei Veränderung. Neuer Technischer Leiter "Sehr diskriminierent" Neues oder verbessertes PVS Programm. Netterer Umgang untereinander und mit Patienten. Bessere Organisation der Praxisabläufe. Mehr Zeit für den Patienten. Patient braucht länger an der Anmeldung als er mit dem Arzt spricht. Mitarbeiter entlasten durch Anordnungen die nicht nur auf Profit aus sind.
Arbeitsatmosphäre
Kein Lob,kein Dank nur Aufforderungen mehr zu leisten. Am besten noch ohne Pause
Kommunikation
Selten bis keine Besprechungen im Team. Erneuerungen werden schlecht bis gar nicht kommuniziert.
Kollegenzusammenhalt
Sitzen halt alle im gleichen Boot. Aber jeder ist sich selbst am nächsten.
Work-Life-Balance
Überstunden werden "still" vorausgesetzt. Durch hohe Mitarbeiterzahl, gute Urlaubsplanung
Vorgesetztenverhalten
Diktatur. Sehr autoritär.
Interessante Aufgaben
Viele Aufgabenbereiche. Man kann sich spezialisieren.
Gleichberechtigung
Es gibt immer Lieblinge und das spürt man.
Umgang mit älteren Kollegen
Ältere Kollegen kommen auf das Abstellgleis.
Arbeitsbedingungen
Server fällt öfter am Tag aus. Immer laute Umgebung. Durch den Praxisbau sehr unübersichtlich
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Was ist Mülltrennung?
Gehalt/Sozialleistungen
Möchte auch nach Anfrage keine VWL anbieten. Sehr starke Einschränkungen für die Voraussetzungen Sonderleistungen zu bekommen. Haufigster Kündigungsgrund bei Kollegen ist das Gehalt.
Image
Schlechter Ruf in der ganzen Stadt
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildung werden angeboten. Ob diese übernommen werden oder nicht n ich nicht berichten