8 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
8 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,3 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Keiner dieser Mitarbeiter hat den Arbeitgeber in seiner Bewertung weiterempfohlen.
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Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Toxische Führungskultur: Sexismus, Narzissmus und Ungleichheit
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Die Atmosphäre ist durch Angst und Kontrolle geprägt. Kritik wird von der narzisstischen Führung als Angriff betrachtet und führt zu Vergeltungsmaßnahmen.
Work-Life-Balance
Keine Berücksichtigung der Work-Life-Balance der Mitarbeiter. Wenn du private Termine hast nach der Arbeit kommt die Arbeitsanweisung, du sollst doch bitte beachten das 15 Minuten vor und nach der Arbeitszeit ebenfalls der Firma zu widmen sind. Alles was auf Überarbeitung oder fehlende Flexibilität hinweisen könnte macht dich zur Zielscheibe.
Kollegenzusammenhalt
Ein echter Zusammenhalt existiert nicht, da die Führungsebene aktiv Spaltungen fördert, um die Mitarbeitenden zu kontrollieren. Darüber hinaus bist du der Außenseiter, wenn die Mitarbeiter den Feierabend mit Freizeit verbringen und nicht mit den Kollegen - dann ist Mobbing vorprogrammiert.
Vorgesetztenverhalten
Das Verhalten der Führungskräfte (oder hier die eine Führungskraft und ihre Mitläufer) ist narzisstisch und egozentrisch. Mitarbeitende werden entweder manipuliert oder ignoriert. Mangelnde Führungskompetenz, fehlender Respekt oder sogar toxisches Verhalten der gesamten Ebene.
Arbeitsbedingungen
Es herrscht ein toxisches Umfeld, in dem Mitarbeitende durch narzisstische Führungskräfte manipuliert werden.
Transparenz und Fairness fehlen völlig
Kommunikation
Fehlende oder unprofessionelle interne Kommunikation, die zu Missverständnissen oder Spannungen führt. Die Kommunikation der Führungsebene ist chaotisch und manipulierend.
Gleichberechtigung
Vielfältig ist nur der das sexistische Verhalten des Mobbingführenden. Dem Geschäftsführer. Mangelnde
Förderung von Chancengleichheit und möglicherweise Diskriminierung in der Belegschaft.
Interessante Aufgaben
Bei jeder Aufgabe ist es interessant festzustellen, das du das auch noch auf den bereits zu vollen Tisch bekommst.
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Es ist nicht alles Gold was glänzt
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Relativ wenig
Verbesserungsvorschläge
Kunden als auch Mitarbeitern keine leeren Versprechungen mehr machen.
Ehrlichkeit zur Unternehmenssituation.
Und bitte damit aufhören alles in den Himmel zu loben während die Hütte brennt.
Arbeitsatmosphäre
Es gab Tage die relativ strukturiert waren, was allerdings meistens eine Seltenheit war.
Image
Schnell gewachsen leider stark nachgelassen
Work-Life-Balance
Was ist Life an dieser Stelle? Überstunden gehören zum guten Ton.
40h Wochen sind eine Seltenheit, tendenziell 45-50h mit Familie unvorstellbar.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Grün ist hier leider nur das Logo der Firma
Regional war gestern.
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildungen wurden in meiner Zeit lediglich wiederholt versprochen.
Kollegenzusammenhalt
Zusammenhalt ist da, bis sich Menschen entscheiden etwas Besseres zu sein.
Vorgesetztenverhalten
Teilweise unterirdisch, Aufgaben weitergereicht, "Befehlskette" funktioniert kaum. Lästereien und Gerede hinter dem Rücken zählt hier zur Tagesordnung.
Arbeitsbedingungen
Selten geleistete Vorarbeit brachte viel Unmut bei allen Beteiligten.
Kommunikation
Es wurde immer sehr viel geredet und wenig getan. Es sei den es wurde von dem Mitarbeiter etwas gefordert.
Gehalt/Sozialleistungen
Lohn oftmals verspätet, dadurch Ungewissheit geschürt.
Gehalt dennoch überdurchschnittlich
Gleichberechtigung
Alle werden gleich schlecht behandelt
Interessante Aufgaben
Es gab interessante Aufgaben im.. Unternehmen
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Herausfordernd
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Fehlersuche bei einzelnen Mitarbeitern, Führungsebene besteht grundsätzlich nur aus dem Meinungsbild eines Geschäftsführers ohne strategische Ausrichtung
Verbesserungsvorschläge
Fehlende strategische Ausrichtung, keinerlei professionelle Führung, wie man es von einem Unternehmen solcher Größe erwartet
Arbeitsatmosphäre
Abhängig davon, an welchem Standort man tätig ist
Work-Life-Balance
Man sollte für seine Work-Balance einen guten Weg finden. Überstunden zählen zum guten Ton, pünktlicher Feierabend nahezu ausgeschlossen
Vorgesetztenverhalten
Enttäuschend
Kollegenzusammenhalt
Kommunikation
Gehalt/Sozialleistungen
Interessante Aufgaben
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schlimmer geht immer
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2022 für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
weitestgehend guter kollegialer Zusammenhalt, pünktliches Gehalt
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Führungskonzept, kein Vertrauen in die Mitarbeiter, keine Möglichkeit auf Homeoffice
Verbesserungsvorschläge
Man sollte in der heutigen Zeit mehr Wert auf die Mitarbeiterführung legen. Durch die Kritik und das schüren von Angst seitens der Geschäftsführung wird die Belegschaft nicht motiviert, sondern hat Angst Probleme anzusprechen.
Work-Life-Balance
Eher eine Work-no Life-Balance, Überstunden sind hier selbstverständlich und werden von der Geschäftsführung erwartet
Kollegenzusammenhalt
Das einzig positive
Umgang mit älteren Kollegen
auf Alter, oder Krankheit wird hier keinen wert gelegt, man muss funktionieren
Vorgesetztenverhalten
unterirdisch, Mitarbeiter werden regelmäßig bis zum weinen kritisiert, sexistisches Verhalten ist Standard
Kommunikation
Fragen zu aktuellen Themen und Projekten werden fast jeden Tag gestellt, die Antwort wird allerdings von den Führungskräften ignoriert sobald Sie nicht zufriedenstellend ist.
Gehalt/Sozialleistungen
Gehalt ist überdurchschnittlich
Gleichberechtigung
jeder wird gleicht schlecht behandelt
Interessante Aufgaben
die Aufgaben sind interessant, leider können diese nur nach Freigabe durch die Geschäftsführung umgesetzt werden
Arbeitsbedingungen
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Außen Hui - Innen Pfui!
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2023 für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Gehalt kommt relativ pünktlich.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Ständige Meinungsänderung vom Chef. Arbeitsanweisungen wechseln im Monatstakt und vorher versprochenes/gesagtes scheint vergessen zu werden.
Menschlich ist die Führungsriege und potenzielle Nachfolger alle von einem Schlag.
Verbesserungsvorschläge
Chef sollte grundlegende Schulungen zu Menschlichkeit und Mitarbeiterführung besuchen. Cholerisches Verhalten lässt sich jedoch kaum austreiben nach so vielen Jahren.
Arbeitsatmosphäre
Konstante Angst vor Anschiss vom Geschäftsführer
Work-Life-Balance
War teilweise mal eine Entspannte Sache. Aber es wird gefühlt jeden Monat wieder anders entschieden und die Arbeitszeiten extremst verlängert/geändert im Vergleich zum Ursprung und was bei der Bewerbung versprochen wurde bzw. für was man unterschrieben hat!
Gehalt/Sozialleistungen
Gehalt überdurchschnittlich, man spricht intern aber von "Schmerzensgeld"
Kollegenzusammenhalt
Der größte Pluspunkt. Man sitzt ja sozusagen im selben Boot.
Vorgesetztenverhalten
Napoleonkomplex!
Kommunikation
Es wird nur das kommuniziert, was das
Image
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Noch nie habe ich so viele Mitarbeitende kommen und gehen sehen.
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Gehalt wird pünktlich überwiesen.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Keine Flexibilität, keine Option auf Home Office, veraltete Strukturen und unprofessionelles Verhalten gegenüber (Ex-)Mitarbeitenden.
Verbesserungsvorschläge
Vielleicht sollte man lernen seinen Mitarbeitenden in den Fachbereichen zuzuhören und deren Expertise eigenständig einbringen zu können.
Arbeitsatmosphäre
Trotz zahlreicher Meetings, wird sich keine Zeit für individuelle Fragen und Abstimmungen genommen, sondern alles zwischen Tür und Angel "geklärt".
Work-Life-Balance
Weicht von den versprochenen flexiblen Arbeitszeiten im Einstellungsgespräch ab. Erreichbarkeit bei Krankheit, Urlaub sowie nach Feierabend zählen hier zur Tagesordnung.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Nach außen hin wird geworben mit "Wir sind grün." Leider ist das Unternehmen so gar nicht grün was jegliche Prozesse, Einkäufe etc. angeht.
Vorgesetztenverhalten
Schade, dass man hier einen Stern geben muss.
Arbeitsbedingungen
Man arbeitet mit neuer Technik, welche komplett gestellt wird.
Kommunikation
Jegliche Kommunikation muss über die oberste Führungsetage laufen. Eigenständig getroffene Entscheidungen sind immer falsch und werden lautstark korrigiert.
Interessante Aufgaben
Es gibt sehr sehr viele "interessante" Aufgaben, die es zu lösen gilt.
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
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Leider nicht zu empfehlen!
Hat bis 2024 für dieses Unternehmen gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Es sollten Versprechungen eingehalten werden! Zudem sollte sich der Umgangston sowie das Gefühl der Wertschätzung stark verbessern!
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Bewertung
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2023 im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 8 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Autarkstrom erneuerbare Energien Service durchschnittlich mit 2,3 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Elektro/Elektronik (3,6 Punkte). 0% der Bewertenden würden Autarkstrom erneuerbare Energien Service als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 8 Bewertungen gefallen die Faktoren Gehalt/Sozialleistungen, Kollegenzusammenhalt und Gleichberechtigung den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 8 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Autarkstrom erneuerbare Energien Service als Arbeitgeber vor allem im Bereich Vorgesetztenverhalten noch verbessern kann.