12 Bewertungen von Mitarbeitern
12 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,9 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
7 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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7 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Wenn man sich einbringt, Spaß an der Arbeit hat und nicht nur eine Mitnahme Mentalität zeigt, wird man gefördert und verdient auch gut. Man hat sich viele Gedanken gemacht, wie man neue Mitarbeiter heranführen und onboarden kann.
Dass immer noch bei unzufriedenen Mitarbeitern zu lange gewartet wird bis man sich von ihnen trennt. Den gibt man immer wieder Chancen, bis es nicht mehr geht. Obwohl Sie innerlich schon gekündigt haben, krank machen und die Kollegen um sich rum runterziehen. Auch das Team verseuchen und ihr Spielchen treiben. Da sollte früher die Reissleine gezogen werden.
Parkplatzsituation oder kostenloses Bahnticket, denn öffentlich super zu erreichen.
Hat sich extrem verbessert auch unter den Abteilungen
Es gibt nun eine Zeiterfassung im kompletten Autohaus. Viele Jobs mit Homeoffice oder flexiblen Arbeitszeiten.
Jährliche Entwicklungsgespräche, wer sich hier nicht weiterbildet, ist selber Schuld. Extrem viele Angebote.
13,2 Monatsgehälter, Tarifvertrag, Benefits, 30 Tage Urlaub, flexibles Arbeitszeitkonto,
Haben für wichtige Themen oft ein gutes Gespür, lassen sich aber auch nicht hinters Licht führen. Wenn man seinen Job macht, hat man echt gute Freiräume.
Neue digitale Prozesse erleichtern vieles, wenn man sich nicht sträubt
Wird hoch gehalten, fast zu viel Informationen.
Wird gelebt, haben sogar eine Geschäftsführerin
Kollegen waren sehr nett und freundlich.
Keine Parkplätze!!!
Das menschliche nicht vergessen
Kommunikation stärken und Mitarbeiter fördern/weiterbilden
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