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8 Bewertungen von Mitarbeitern

kununu Score: 1,9Weiterempfehlung: 14%
Score-Details

8 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 1,9 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Ein Mitarbeiter hat den Arbeitgeber in seiner Bewertung weiterempfohlen. Der Arbeitgeber wurde in 6 Bewertungen nicht weiterempfohlen.

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Als Arbeitgeber nicht zu empfehlen

1,5
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Gehalt kommt pünktlich

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

die totale Ignoranz gegenüber den Mitarbeitern und deren Meinung

Verbesserungsvorschläge

Vielleicht auf seine Mitarbeiter hören? Verbesserungsvorschläge oder konstruktive Kritik wird hier nicht gern gehört

Arbeitsatmosphäre

ist anscheinend von der jeweiligen Abteilung und deren Mitarbeitern abhängig

Work-Life-Balance

Gibt es nicht. Man lebt für den AG!

Karriere/Weiterbildung

Weiterkommen ist hier wahrscheinlich nicht drin, bin in meiner Abteilung schon länger und hatte noch keine Weiterbildung.

Umgang mit älteren Kollegen

hier wird anscheinend Meinung toleriert

Vorgesetztenverhalten

wenn man das als Verhalten bezeichnen kann?!

Arbeitsbedingungen

es gibt eine Klimaanlage, wohl aber nur in der oberen Etage, leider nicht bei uns!

Kommunikation

welche Kommunikation? Wenn es darum geht die Mitarbeiter in der Chefetage anzuschwärzen geht´s, der Rest quasi nicht vorhanden

Gehalt/Sozialleistungen

Gehalt geht so, Sozialleistung in Form VWL vorhanden. Mehr nicht.

Gleichberechtigung

nicht vorhanden!


Image

Kollegenzusammenhalt

Interessante Aufgaben

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Unmögliche Arbeitsverhältnisse

1,2
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.

Wofür möchtest du deinen Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation loben?

??

Was macht dein Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation nicht gut?

Alles bereits schon erwähnt

Wie kann dich dein Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation noch besser unterstützen?

Sich einem neuen und anderen Zeitgeist hinzugeben

Arbeitsatmosphäre

Man steht unter ständiger Beobachtung (ein Spionagering könnte nicht besser strukturiert sein)

Image

leider schlecht und bis weit über die Grenzen von Regensburg hinaus bekannt

Work-Life-Balance

Auf Freizeit und Urlaub verzichten, dann könnte man einen Pluspunkt erzielen.

Karriere/Weiterbildung

Geht's noch?
Was für ein Wunschdenken!

Gehalt/Sozialleistungen

Nahezu lächerlich - du bleibst was du bist

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umweltbewusstsein ist gut und geregelt vorhanden.
"Sozialbewusstsein" ist ein unbekannter Fachbegriff

Kollegenzusammenhalt

Wird von der Geschäftsführung nicht gerne gesehen

Umgang mit älteren Kollegen

würdelos und demütigend

Vorgesetztenverhalten

Extrem autoritärer und narzisstischer Führungsstil.

Arbeitsbedingungen

Egal was und wie du es machst - der Anschiss ist vorprogrammiert.
Der Geschäftsleitung es Recht zumachen, dürfte unmöglich sein.

Kommunikation

Relativ dürftig und wenn, dann ist es mit einem Anschiss verbunden

Gleichberechtigung

"Gleichberechtigung" ist ein unbekannter Fachbegriff

Interessante Aufgaben

Jeden Tag das gleiche

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Prädikat: Nicht empfehlenswert!

1,0
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Vulgär, autoritär und ordinär.
Katastrophaler Führungsstil

Verbesserungsvorschläge

Führungsstil drastisch ändern.
Noch besser wäre in Ruhestand zu gehen.

Arbeitsatmosphäre

Man steht immer unter Beobachtung. Eigeninitiative ist hier fehl am Platz

Image

Bis weit über die Grenzen hinaus ist das Image spürbar rückläufig

Work-Life-Balance

Der Geschäftsleitung wäre es am Liebsten wenn man sich 24h plus Samstag ohne weitere Vergütung aufopfern würde.

Karriere/Weiterbildung

Karriere in dieser Firma??? Das würde an ein Wunder grenzen.

Gehalt/Sozialleistungen

Gehalt lächerlich und der Begriff "Sozialleistungen" wurde noch nicht definiert oder ist generell ein Fremdwort

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Vielleicht ist ein Umweltbewusstsein vorhanden.
Der Rest ist unklar

Kollegenzusammenhalt

Wird von der Geschäftsleitung nicht gern gesehen und somit ist man hier der Einzelkämpfer

Umgang mit älteren Kollegen

Herablassend und ausgesprochen würdelos.
Schlimmer könnte es nicht sein!

Vorgesetztenverhalten

Extrem autoritär und herablassend.
Von der Arroganz ganz abgesehen.
Egal wie engagiert man ist, ein Anschiss ist immer dabei.

Arbeitsbedingungen

Gibt wesentlich besseres.
Bei so einem Führungsstil verliert man schnell die Freude am Arbeiten

Kommunikation

Eher schlecht als recht.

Gleichberechtigung

Dieser Begriff ist in diesem Unternehmen unbekannt

Interessante Aufgaben

Jeden Tag dasselbe, nach dem Motto: "... Und täglich grüßt das Murmeltier!"

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Absolut nicht zu empfehlen

1,3
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Keine

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Alles

Verbesserungsvorschläge

Alles

Arbeitsatmosphäre

Arbeiten unter ständiger Angst und Beobachtung

Image

Schlechter Ruf als Personalausbeuter weit über die Grenzen Regensburgs hinaus

Work-Life-Balance

Fremdwort in dieser Firma, maximale Personalausbeute zum minimalen Lohnausgleich

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umweltbewusstsein ist bestimmt vorhanden

Kollegenzusammenhalt

Wird von der Geschäftsleitung nicht geduldet

Umgang mit älteren Kollegen

Absolut respektlos, egal wieviel Jahre sie da waren

Vorgesetztenverhalten

Könnte schlimmer und herabwürdigende nicht sein

Gleichberechtigung

Gibt's nicht

Interessante Aufgaben

Aufgaben wären schon interessant, aber es ist noch niemandem gelungen, es der Geschäftsleitung recht zu machen


Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gehalt/Sozialleistungen

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Absolut unempfehlenswert

1,0
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

nichts

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Alles

Verbesserungsvorschläge

Alles

Arbeitsatmosphäre

Aus Äußerste angespannt, immer währende permanente Angst

Image

der schlechte Ruf des Hauses reicht über alle regionalen Grenzen hinaus

Work-Life-Balance

maximale Personalausbeute zu minimalem Lohnausgleich

Gehalt/Sozialleistungen

lächerlich

Kollegenzusammenhalt

wird von der Geschäftsleitung unterbunden

Umgang mit älteren Kollegen

wenn du so arbeitest wie mit 20 geht's grade so

Vorgesetztenverhalten

sehr autoritär

Arbeitsbedingungen

schöne Räumlichkeiten

Kommunikation

außer Anschisse leider nichts (seitens der Chefs)


Karriere/Weiterbildung

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Nicht zu empfehlen

2,1
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Kollegen sind immer angespannt und im Stress

Work-Life-Balance

Ist ein unbekannter Begriff in diesem Unternehmen

Karriere/Weiterbildung

Weiterbildungsangebote gibt es nur für Verkauf und Mechaniker

Kollegenzusammenhalt

Alles nur Einzelkämpfer

Umgang mit älteren Kollegen

Solange ältere Mitarbeiter arbeiten wie 20jährige, ist alles in ganz akzeptabel

Vorgesetztenverhalten

Sind selten ansprechbar

Kommunikation

Zwischen Kollegen findet kaum statt

Gehalt/Sozialleistungen

Keine Aufstiegschancen

Interessante Aufgaben

Es wäre grundsätzlich eine interessante Tätigkeit


Umwelt-/Sozialbewusstsein

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

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Autohaus ohne Unternehmensziel und ohne Motivation für die Mitarbeiter

2,3
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Die Atmosphäre ist leider immer sehr angespannt.

Image

Das Image der Firma müssen die Kunden bewerten....

Work-Life-Balance

Diesen Begriff ist im Unternehmen nicht bekannt.

Karriere/Weiterbildung

Nur für die vorgeschriebenen Mechanikerweiterbildungen. Sonst keinerlei Aufstiegschancen.

Gehalt/Sozialleistungen

Benefits gibt es keine und das Gehalt ist durchschnittlich.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umweltbewusstsein ist ok.

Kollegenzusammenhalt

Die Abteilungen arbeiten mehr gegeneinander als miteinander.

Umgang mit älteren Kollegen

Wenn Sie arbeiten wie ein 25-jähriger ist der Umgang gut.

Vorgesetztenverhalten

Es gibt wenig Entscheidungsfreiheit für die Mitarbeiter und somit wenig Gestaltungsfreiraum für die eigene Aufgaben. Angstfreies Arbeiten ist kaum möglich. Die Vorgesetzten haben viele Ideen, die aber leider oft fern von der Arbeitsrealität sind.

Arbeitsbedingungen

Die Räumlichkeiten sind nicht die neusten aber zweckmäßig.

Kommunikation

Es findet unter den Abteilungen zu wenig Kommunikation statt.

Gleichberechtigung

Es gibt eher eine Ungleichberechtigung gegenüber Männern.

Interessante Aufgaben

Es gibt außer den Standardaufgaben leider nichts interessanten.

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Top !!

4,9
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Basierend auf 8 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Autohaus Dressler durchschnittlich mit 1,9 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Automobil (3,4 Punkte).
  • Ausgehend von 8 Bewertungen gefallen die Faktoren Umwelt-/Sozialbewusstsein, Gleichberechtigung und Interessante Aufgaben den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
  • Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 8 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Autohaus Dressler als Arbeitgeber vor allem im Bereich Work-Life-Balance noch verbessern kann.
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