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Jetzt Profil vervollständigenBasierend auf Daten aus 4 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Autohaus Lacher die Unternehmenskultur als eher modern ein, während der Branchendurchschnitt zwischen traditionell und modern liegt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,9 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 4 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
4 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
FührungTraditionell
Strategische RichtungModern
Umgang miteinanderTraditionell
Umgang miteinanderModern
Work-Life BalanceTraditionell
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
In meinem Fall top - Austausch im täglichen, kurzen Stand-Up Meeting und bei Fragen ein immer erreichbarer Vorgesetzter. Entscheidungen werden immer nachvollziehbar erläutert.
Auf die Work-Life-Balance wird großen Wert gelegt.
Wegen Verkauf, Service, weiterer Zweigstelle, Tankstelle und den verschiedenen Marken (VW, Audi, Skoda, VW Nutzfahrzeuge) ist das Aufgabengebiet sehr abwechslungsreich.
Kommunikation funktioniert in diesem Betrieb nicht
Sehr gutes Betriebsklima, hier macht arbeiten Spaß