Let's make work better.

Welches Unternehmen suchst du?

Ihr Unternehmen?

Jetzt Profil einrichten
Kein Logo hinterlegt

Autohaus 
Lauber 
GmbH 
& 
Co. 
KG
Bewertung

Ihr Unternehmen?

Jetzt Profil einrichten

schlechter menschlicher Umgang mit Mitarbeiter und Kunden

1,3
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Gehalt wird pünktlich bezahlt.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Mitarbeiterführung ist nicht vorhanden. eigene Meinung de Mitarbeiter wird unterdrückt.

Verbesserungsvorschläge

Mitarbeiter kollegial und wertschätzend behandeln. Überstunden entsprechend abgelten. soziales Umfeld schaffen

Arbeitsatmosphäre

Misstrauen wird aufgebaut. keine Kommunikation. nur negatives Feedback.

Kommunikation

es werden nur negative Dinge kommuniziert. regelmäßige Meetings gibt es nicht.

Kollegenzusammenhalt

durch Druck der Vorgesetzten herrscht Misstrauen unter den Kollegen. kein Mitarbeiter sagt öffentlich seine Meinung.

Work-Life-Balance

Urlaubsplanung sehr kompliziert. Überstunden werden gefordert, aber nicht vergütet.

Vorgesetztenverhalten

Vorgesetzte treffen Entscheidungen alleine. Vorgesetzte wird in Konfliktfällen persönlich und beleidigend.

Interessante Aufgaben

Aufgaben werden vorgegeben. persönliche Meinung wird angehört, aber ignoriert

Gleichberechtigung

Arbeitskraft wird nicht geschätzt. es wird immer mehr Leistung gefordert. über Mitarbeiter wird im Beisein anderer Kollegen hinter deren Rücken gelästert.

Umgang mit älteren Kollegen

ältere Kollegen werden nicht wertgeschätzt.

Arbeitsbedingungen

durch Umbau auf neuen Stand

Umwelt-/Sozialbewusstsein

wird nicht beachtet

Gehalt/Sozialleistungen

Gehalt wird pünktlich überwiesen.

Image

Mitarbeiter reden schlecht über den Arbeitgeber. Öffentlich wird keine Kritik geäußert. Kollegen sind eingeschüchtert.

Karriere/Weiterbildung

es wird nur die geforderte Fortbildung vom übergeordneten Hersteller angeboten.

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Anmelden