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Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Dieser Arbeitgeber ist nicht zu epfehlen.
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Kollegen.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Die Art und Weise wie von oben nach unten Kommuniziert wird. Das das Personal immer niedrig gehalten wird, sodass jeder für 2 Arbeiten muss. Es gibt leider immer viel zu viel Arbeit die nicht erledigt werden kann. Chef selber hilft dabei nicht mit und schläft lieber aus. Man muss sich aber ständig Rechtfertigen warum man diese Aufgaben nicht alle geschafft hat.
Wenn man dann seine ehrliche Kritik äußert, dass es für die ganzen anstehenden Tätigkeiten zu wenig Personal vorhanden ist und man immer über 100% läuft, wird man entweder gekündigt oder so lange mit Hiwi arbeiten gestraft, sodass man freiwillig geht. Der Kreislauf wiederholt sich bei den ganzen neuen Kollegen immer wieder. Meiner Meinung nach sind 4 Mitarbeiter für ein Autohaus in der Größe mit 100 Autos auf dem Hof einfach zu wenig Personal, da diese 4 aufgeteilt sind in Werkstatt, Verkauf, Serviceannahme und Buchhaltung.
Sobald jemand im Urlaub ist oder krank darf man hier auch die anderen Abteilungen mit unterstützen der Chef hilft aber leider nicht aus. Erwartet wird aber das die gesamte Arbeit trotzdem erledigt wird.
Verbesserungsvorschläge
Lernen Mitarbeiter zu führen und Fair zu behandeln. Wertschätzung der Menschen und sie nicht als Nummer zu sehen. Als Chef selbst bei schwierigen Kunden oder Themen helfen und sich nicht Rar machen. Sich vor die Mitarbeiter stellen und nicht hinter diesen verstecken.
Arbeitsatmosphäre
Arbeitsatmosphäre ist leider schlecht. Hängt immer von der Laune des Geschäftsführers ab. Fairness und Vertrauen herrscht hier nicht.
Man wird ständig überwacht und beobachtet.
Nicht geschimpft ist genug gelobt wird hier gelebt und bei dem kleinsten Fehler sitzt man im Buro beim Chef.
Image
Kein Mitarbeiter der hier je war Redet gut über diese Firma. Leute die hier Arbeiten auch nicht.
Work-Life-Balance
Starre Arbeitszeiten auch Freitag sehr lang. ist aber normal bei einem Autohaus. Urlaub ist durch wenig Mitarbeiter schwer an den gewünschten Terminen zu bekommen.
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildungen bekommt man nur kostenlose oder Außerhalb der arbeitszeiten.
Aufstiegschancen hat man nicht, nur mehr Arbeit bei gleichem Gehalt.
Gehalt/Sozialleistungen
Das ursprüngliche Gehalt ist gut, da sonst niemand auf die Schnelle gefunden wird.
Gehaltserhöhungen wird es nie geben.
Betriebliche Altersvorsorge ist gut.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Das gibt's hier nicht, es geht nur darum selbst das Geld zu behalten und zu sparen.
Kollegenzusammenhalt
Kollegen sind nett und arbeiten zusammen nur der Chef arbeitet dagegen. Leider aber hohe Kündigungsquote. Die Leute sind kaum länger als 1 Jahr dort.
Umgang mit älteren Kollegen
Es werden ältere eingestellt das stimmt liegt aber nicht am Alter. Jeder wird eingestellt, da das gesamte Team alle 1-2 Jahre neu ist. Dadurch gibt es auch keinen Langjährigen Angestellten im Team bis auf den Geschäftsführer. Sehr hohe Fluktuationsquote.
Vorgesetztenverhalten
Ist leider wirklich schlecht. Chef nimmt sich bei einem 4-5 Mann Betrieb komplett raus und agiert wie ein Vorstand in einem großen Betrieb und arbeitet nicht mit, weicht allen unangenehmen Kunden und themen aus. Kann leider kein Personal führen. Manchmal könnte man denken man redet mit einem kleinen beleidigten kind.
Arbeitsbedingungen
Alles veraltet und Reparaturbedürftig, hier wird an allen Ecken gespart. Im Sommer hat es in den Büroräumen 40 grad nur der Chef hat eine Klimaanlage im Büro. Dafür hat es im Winter nur 15-17 grad. Es heißt das sei Warm genug die Heizung wird nicht aufgedreht. Desweiteren wird auch keine Rücksicht auf das Wetter genommen, egal ob bei Hitze, Regen oder Schnee darf man draußen die Autos Waschen. In der Werkstatt sind sämtliche Sachen veraltet und es werden auch die Wartungen einfach überzogen. Werkzeug ist kaputt und man muss improvisieren um Sachen zu reparieren.
Kommunikation
Leider auch nicht gut, man bekommt wenig Infos zu den Tätigkeiten die erledigt werden sollen. Es heißt nur schau dir doch ein Video an und besorge dir die Infos.
Gleichberechtigung
Geschätzt wird man nicht, hier ist man nur eine Nummer, was für einen Betrieb in der Größe nicht sein sollte.
Interessante Aufgaben
Die Tätigkeiten die vorher besprochen wurden machen Spaß und sind interessant.
Leider darf man hier auch 2 weitere Stellen belegen, da diese auch viel mit den Privaten Interessen des Chefs zu tun haben.
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