4 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
4 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
3 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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kununu Score: 3,6Weiterempfehlung: 75%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Als Serviceberater nicht zu empfehlen !
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
-zu geringes Gehalt
-Kein Rückhalt durch Vorgesetzte oder Geschäftsführung, deshalb ständiger Mitarbeiterwechsel
-nicht neutral
-keine Konsequenzen bei Verhaltensauffälligkeiten unter Kollegen
Verbesserungsvorschläge
-Mehr auf seine Mitarbeiter eingehen
-sich beide Seiten anzuhören und nicht vorschnell zu urteilen
-neutrall bleiben
-Besseres Gehalt
Arbeitsatmosphäre
Man wird untereinander gegeneinander ausgespielt durch anscheinedes Wettbewerbsverhalten durch den Vorgesetzten.
Image
Viele Kollegen sagen, Zitat: " Man ist Führungslos durch Vorgesetzte/Geschäftsführung und wird im Stich gelassen. Solange die Zahlen stimmen und es irgendwie funktioniert ist, interessiert es keinen.
Work-Life-Balance
Überstunden werden nicht anerkannt durch Vorgesetzte.
Karriere/Weiterbildung
Schulungen bekommt man Berufspezifisch. Aber weitere Weiterbildungen auf Eigenwunsch werden ignoriert/nicht drauf reagiert.
Gehalt/Sozialleistungen
Sie wollen Geld verdienen, aber nicht angemessen Vergüten. Man ist ja immer zu teuer egal wie viel man auch verdient.
Kollegenzusammenhalt
Kein Zusammnhalt unter Kollegen. Jeder gegen Jeden
Vorgesetztenverhalten
Keine Reaktion durch die Vorgestzten oder Verharmlosung durch diese bei Fehlerverhalten durch Kollegen. Man wird im Regen stehen gelassen.
Arbeitsbedingungen
Wenn man etwas neues braucht, kann man sich getrost drauf verlassen das man warten kann. Vieles wird abgelehnt, was wirklich gebraucht wird.
Kommunikation
Man wird über Firmenerfolge und Umsätze informiert 1-2 mal im Jahr
Interessante Aufgaben
Bedingt ja. Wenn personalmangel (Krankheit/Urlaub) herrscht, schaffen in einigen Filialen 3 Serviceberater mit wenig Arbeit und in anderen Filialen 1 Serviceberater mit zu viel Arbeit. Keine Reaktion durch Vorgesetzte, im Gegenteil.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
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Mein Autohaus
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Marketing / Produktmanagement gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Offen für Gespräche
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Keine Umsetzung der Vorstellung der Mitarbeiter
Verbesserungsvorschläge
Mehr auf die Mitarbeitervorschläge eingehen und mehr ein Miteinander erzielen.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Autoverkäufer
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Sehr guter Arbeitgeber :)
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 4 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird autohaus neff durchschnittlich mit 3,6 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Automobil (3,4 Punkte). 50% der Bewertenden würden autohaus neff als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 4 Bewertungen gefallen die Faktoren Umgang mit älteren Kollegen, Interessante Aufgaben und Arbeitsatmosphäre den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 4 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich autohaus neff als Arbeitgeber vor allem im Bereich Kommunikation noch verbessern kann.