Let's make work better.

Welches Unternehmen suchst du?
Kein Logo hinterlegt

Autohaus 
Toepner 
GmbH 
& 
Co. 
KG
Bewertung

Außen hui Innen... naja

2,7
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Leider nur BlaBla....
"Es wäre gelogen wenn man sagen würde, dass es nicht auch Zeiten gibt wo es mal stressig ist oder wo man auch länger da ist.
Es gibt jedoch in diesem unserem Unternehmen keine "Führungskraft" die jemals einem Menschen verboten hat sich zu erholen, nach Hause zu gehen um die Zeit mit seiner Familie oder freunden zu verbringen.

Wenn man ein Mensch ist und das sind wir, sehen wir wenn es zu viel wird oder wann es mal Zeit ist den lieben Herrgott sein Mann sein zu lassen. Hier arbeitet niemand der ein Unmensch ist egal was seine Aufgabe im Unternehmen ist.

Das man hier nicht offen miteinander sprechen kann oder das hier jemand Macht über jemanden ausübt, habe ich noch nicht erlebt. Wenn ich jemals erlebe, dass jemand mit jemanden in einem Unternehmen für das ich verantwortlich bin, unfair, von oben Herab, rassistisch, diskriminierend, nötigend umgeht, der hat den letzten Tag in dieser Gemeinschaft seinen Platz gehabt.

Als meine Aufgabe sehe ich es die richtigen Persönlichkeiten zusammen zu bringen, Rahmenbedingungen zu schaffen damit Menschen ihre Arbeit machen können ohne Krank zu werden und dies in der Regelarbeitszeit"

ha ha

Verbesserungsvorschläge

Es wäre schön wenn nicht nur schöne Worte nach außen getragen werden fürs Image, sondern diese eben auch intern gelebt und verfolgt werden.
Sozialleistungen = 0 über die gesetzlich vorgeschriebenen hinaus
Weihnachts- und Urlaubsgeld wurde mit Versprechung auf Umsatzbeteiligung gestrichen...Die Versprechungwn wurden nie eingehalten oder umgesetzt.
Arbeitszeiten sind zwar in der Theorie festgelegt, in der Praxis aber schwer einzuhalten. Von Überstundenabbau kann der ein oder andere in diesem Laden nur träumen.
Selbst Führungskräfte haben Angst nach Zeitausgleich zu fragen. Hier muss der GF schon einen sehr guten Tag haben.

Absprachen von heute sind morgen vielleicht schon vergessen. Gemachte Zusagen werden nur bei entsprechender Laune eingehalten.


Arbeitsatmosphäre

Kommunikation

Kollegenzusammenhalt

Work-Life-Balance

Vorgesetztenverhalten

Interessante Aufgaben

Gleichberechtigung

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Gehalt/Sozialleistungen

Image

Karriere/Weiterbildung

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Anmelden