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Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 5 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Automobilwelt Eifel - Mosel die Unternehmenskultur als ausgeglichen zwischen traditionell und modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 2,2 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 5 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Automobilwelt Eifel - Mosel
Branchendurchschnitt: Automobil

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

KULTUR BEWERTEN

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
Automobilwelt Eifel - Mosel
Branchendurchschnitt: Automobil

Die meist gewählten Kulturfaktoren

5 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

  • Ohne klare Abläufe arbeiten

    Strategische RichtungModern

    120%

  • Sich überlasten

    Work-Life BalanceTraditionell

    120%

  • Intransparent sein

    FührungTraditionell

    80%

  • Mitarbeiter ohne Konsequenzen machen lassen

    FührungModern

    80%

  • Sich überschätzen

    Strategische RichtungModern

    80%

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

3,0
ArbeitsatmosphäreEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Vorgesetzten sind furchtbar.
Arbeitsklima ist ok

Bewertung lesen
2,0
KommunikationEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Mein bekommt erst was mit wenn etwas entschieden ist.

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3,0
KollegenzusammenhaltEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Es wird viel hintenrum geredet, es war mal viel besser.

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1,0
VorgesetztenverhaltenEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Warten nur darauf das Feierabend ist um Bier zu trinken.

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2,0
KollegenzusammenhaltAngestellte/r oder Arbeiter/in

Zusammenhalt ist eine Fremdwort außer man Schiess gegen andere Mitarbeiter.

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2,0
ArbeitsatmosphäreEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Stressgeladen und frustrierend

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