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AViTEQ 
Vibrationstechnik 
GmbH
Bewertung

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Guter Maschinenbauer

3,8
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Durch viele Initiativen merkt man, dass sich etwas in der Firma verändert und versucht wird, nicht stehen zu bleiben.

Faire Bezahlung, 30 Tage Urlaub und Sonderzahlungen. Flexible Arbeitszeiten. Relativ sichere Arbeitsplätze.

Einige Kommentare zu Aviteq auf dieser Plattform kann ich absolut nicht nachvollziehen. Das klingt meiner Meinung an einigen Stellen nach verletzten Gefühlen. Man kennt ja die Kandidaten, die sollten sich mal an die eigenen Nase fassen, dann hätte es auch mit Kollegen, Vorgesetzten und der Arbeit besser gepasst.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Schlecht mit öffentlichen Verkehrsmitteln erreichbar. Teilweise hoher Arbeitsdruck.

Arbeitsatmosphäre

Die Arbeitsatmosphäre unter KollegInnen ist weitestgehend gut, wobei sich dies durch Home Office Abwesenheiten im Büro leicht gewandelt hat. Nach dem Umzug der Montage zu uns hoher Arbeitsdruck. Das drückt schon manchmal auf die Stimmung.

Kommunikation

Man hilft sich auch zwischen Mitarbeitern unterschiedlichen Levels. Mann muss halt auf die Leute zugehen. Bei manchen Vorgesetzten könnte die Kommunikation besser sein. Dank eines guten Betriebsrat im Unternehmen, wird man auf dem Laufenden gehalten.

Kollegenzusammenhalt

Bis auf wenige Ausnahmen einwandfrei. Auch sind privat einige Freundschaften entstanden. Auf Teamgeist, Menschlichkeit, Toleranz und Respekt wird mit Ausnahmen geachtet. Bei Neueinstellungen wird drauf geachtet, dass sie passen. Der eine oder andere wurde Gott sei Dank nicht übernommen, als gemerkt wurde, dass er nicht ins Team passte

Work-Life-Balance

Urlaub und Gleittage werden in der Regel ohne Beanstandungen genehmigt. Auch Hobbies und die Familie lassen sich mit der Arbeit gut unter einen Hut bringen. Komm- und Gehzeiten sind mit dem jeweiligen Vorgesetzten immer abstimmbar. Homeoffice für die meisten Arbeitsplätze über Betriebsvereinbarung geregelt

Bei manchen Kollegen steht das Life zuviel im Vordergrund und es werden viele Möglichkeiten sehr oft ausgenutzt z.B. ein/zwei Tag ohne Krankmeldung zuhause bleiben zu Lasten der Kollegen, die dann die Mehrarbeit haben.

Vorgesetztenverhalten

Das Verhältnis zu Vorgesetzten und Geschäftsleitung im Allgemeinen ist mit wenigen Ausnahmen gut. Wird zwar nicht alles gemacht, was man sich wünscht aber im Großen und Ganzen in Ordnung.

Interessante Aufgaben

In jedem Bereich gibt es interessante und weniger interessante Aufgaben. Die interessanten Dinge sind häufig bei den erfahreneren Kollegen angesiedelt. Hängt ein wenig vom Zugang zum Vorgesetzten ab, wie er die Aufgaben verteilt.

Gleichberechtigung

Kann ich nicht wirklich beurteilen. Aber insgesamt ist die Belegschaft recht international zusammengesetzt und Dank der Tarifgehälter scheint es halbwegs fair zuzugehen Auch der Betriebsrat kümmert sich um Gleichberechtigung

Umgang mit älteren Kollegen

Ist meiner Meinung nach fair. Es wurden an einigen Stellen auch ältere Kollegen eingestellt. Insgesamtist die Altersverteilung recht ausgeglichen zwischen jungen und älteren Kollegen und Kolleginnen

Arbeitsbedingungen

Die Büroausstattung und EDV ist Standard. Homeoffice klappt gut. Es gibt immer Unterstützung von der IT, wenn mal etwas nicht funktioniert. Milch und Kaffee wird zur freien Verfügung bereitgestellt.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Im Rahmen des Üblichen. Was machbar ist, wird zumeist auch umgesetzt. Es sind sogar Ladestationen für E-Autos vorhanden. Mir fallen keine negativen Aspekte auf

Gehalt/Sozialleistungen

Könnte zwar immer mehr sein aber im Vergleich zu Bekannten recht gutes Niveau wegen der Tarifgehälter und einer Reihe von Einmalzahlungen über das Jahr verteilt. Insgesamt werden fast 14 Gehälter gezahlt. Nasenfaktor scheint es wohl kaum zu geben

Image

AViTEQ ist im Spezialmaschinenbau tätig und bedient Nischenmärkte. In der Industrie und beim Kunden ist das Unternehmen, soweit ich das beurteilen kann, zurecht gut etabliert

Karriere/Weiterbildung

Es gibt zwar wohl kein festes Budget aber Weiterbildungsmöglichkeiten existierten. Muss aber immer mit dem Vorgesetzten abgesprochen und vereinbart werden

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