Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenMitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Nach Leistung beurteilen und Mitarbeiter loben.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 10 Mitarbeitern bestätigt.
Essenszulage
Kantine
Parkplatz
Mitarbeiter-Events
Flexible Arbeitszeiten
Homeoffice
Betriebliche Altersvorsorge
Internetnutzung
Betriebsarzt
Firmenwagen
Gesundheits-Maßnahmen
Diensthandy
Gute Verkehrsanbindung
CoachingDurch viele Initiativen merkt man, dass sich etwas in der Firma verändert und versucht wird, nicht stehen zu bleiben.
Faire Bezahlung, 30 Tage Urlaub und Sonderzahlungen. Flexible Arbeitszeiten. Relativ sichere Arbeitsplätze.
Einige Kommentare zu Aviteq auf dieser Plattform kann ich absolut nicht nachvollziehen. Das klingt meiner Meinung an einigen Stellen nach verletzten Gefühlen. Man kennt ja die Kandidaten, die sollten sich mal an die eigenen Nase fassen, dann hätte es auch mit Kollegen, Vorgesetzten und der Arbeit besser gepasst.
Flexible Arbeitszeiten. Private Termine kann jeder, wie diese auch kurzfristig Fallen, wahrnehmen ohne Diskussionen mit dem Abteilungsleiter / Kollegen oder der Geschäftsleitung führen zu müssen.
Klopapier finde ich besser
Ich bin wirklich sehr froh und dankbar, dass ich als Werksstudent bei der Aviteq arbeiten durfte. Ich bin sowohl von der Geschäftsführung als auch von den Angestellten sehr nett empfangen und aufgenommen worden, wofür ich mich ganz herzlich bedanken möchte. Ich habe in meiner Zeit bei der Aviteq viel über die Arbeitswelt gelernt und denke, dass mir dieses Gelernte in meiner Zukunft behilflich sein wird.
Es gibt einen Zusammenhalt unterhalb der Kollegen. Besser als bei meinem vorherigen Arbeitgeber
Schlecht mit öffentlichen Verkehrsmitteln erreichbar. Teilweise hoher Arbeitsdruck.
Firma geht nicht mit der Zeit. Das zeigt sich in allen Bereichen: Arbeitsmittel, Abteilungsstruktur, Führungsstil, Entscheidungswege, kurzfristige Entscheidungen, Gebäudezustand ,umkleideraum sehr klein, schlechte beleuchtung am arbeitsplatz, Weiterbildungsangebote. Für ambitionierte Mitarbeiter hat die Firma keine Perspektive.
Mitarbeiter Behandlung
Bisschen mehr an der Kommunikation arbeiten.
Auf Arbeitnehmer zugehen (Hallo Wie Gehts Können Wir Etwas Für Sie Tun?)
Kommunikation zwischen Geschäftsführerung und Angestellten finde ich sehr wichtig.
Sollte mehr in die Arbeitssicherheit investieren, Kräne erneuern da veraltet. Gebäude Beschädigungen reparieren, Wasserflecken in den Fluren beseitigen, Toiletten mal dauerhaft reparieren.
Hier fällt mir derzeit nicht wirklich etwas ein
Weiter an der offenen Kommunikation arbeiten.
Der am besten bewertete Faktor von AViTEQ Vibrationstechnik ist Umgang mit älteren Kollegen mit 4,0 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).
Ist meiner Meinung nach fair. Es wurden an einigen Stellen auch ältere Kollegen eingestellt. Insgesamtist die Altersverteilung recht ausgeglichen zwischen jungen und älteren Kollegen und Kolleginnen
unter Kollegen Respekt, Geschäftsführerung Läuft durch
die Firma Ohne zu Grüßen. es sein den die Produktion ist in Gefahr.
für mich vergebe ich die Sterne.
Im Unternehmen habe ich einige Mitarbeiter gesehen, die obwohl sie schon in Rente waren, tageweise bei AViTEQ gearbeitet haben und weiterhin in die Abteilungen fest eingebunden waren. Ich finde, dass das genug zum Umgang mit älteren Kollegen aussagt.
Der am schlechtesten bewertete Faktor von AViTEQ Vibrationstechnik ist Karriere/Weiterbildung mit 2,6 Punkten (basierend auf 7 Bewertungen).
Schulung, Eiarbeitung, oder solche Sachen ist fürs Unternehmen gar nicht definiert.
keine Aufstiegsmöglichkeiten
finde mich selber zurecht
Sehr flache Hierarchie, daher schwieriger in eine Leitungsfunktion zu kommen.
Bekommt nicht jeder
