Nette Kollegen, viele unstrukturierte Prozesse (oder werden nicht eingehalten), teilweise unehrliche Kommunikation
Verbesserungsvorschläge
- aufgesetzte Prozesse sollen gelebt werden (und nicht ständig abgekürzt werden)
- Klare Aufgabenverteilung bzw. Verantwortungen
Arbeitsatmosphäre
Innerhalb Abteilung gut, aber außerhalb oder mit anderen Bereichen schwierig
Kommunikation
Schwierige Kommunikation zwischen Abteilungen, Geschäftsführung unehrlich warum Leute kündigen (oft werden Gründe vorgeschoben obwohl die Betroffenen wegen der Zustände in der Firma gekündigt haben)
Kollegenzusammenhalt
Hängt vom anderen Kollegen ab, aus der gleichen Abteilung super, mit anderen Abteilungen eher nicht so
Work-Life-Balance
Man muss pünktlich nach 40h gehen und die Arbeit liegen lassen. Überstunden werden nicht für Gleitzeit o.ä. angerechnet, Gleitzeittage gibt es nicht. Wer mehr arbeitet ist selber schuld. Die Aufgaben werden so verteilt, dass man keine Zeit hat Überstunden abzubauen.
Vorgesetztenverhalten
Desinteresse bei Problemen, wenn man ein Problem einer anderen Abteilung findet soll man sich selbst um die Lösung kümmern
Arbeitsbedingungen
Viel Ausstattung vorhanden, kostenlose Getränke
Image
Firma wird nach außen wesentlich positiver dargestellt als sie ist (vor allem gegenüber Bewerber)