4 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
4 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
2 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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AVZ Auto-Teile-Vertriebs-Zentrum GmbH Bewertungen
AVZ
Auto-Teile-Vertriebs-Zentrum
GmbH
Gelsenkirchen
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Jetzt Profil einrichtenkununu Score: 2,5Weiterempfehlung: 50%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Naja...
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Wenn man dort gearbeitet hat, geht's nicht schlimmer.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Relativ viele Dinge.
Verbesserungsvorschläge
Wie war das mit dem Hopfen und dem Malz ?!
Arbeitsatmosphäre
Schlechte Stimmung ist an der Tagesordnung. Die Zustände im Lager sind teilweise katastrophal. Keiner hat Lust auf den Job dort, weil viel gefordert wird und wenig bezahlt wird.
Image
Die Fassade bröckelt...
Work-Life-Balance
Für den Inhaber ein Fremdwort. Wahrscheinlich sind deshalb so viele Stellen zu besetzen.
Karriere/Weiterbildung
Auch hier kaum Chancen. Weil es gar nicht unbedingt gewünscht ist. Man schafft sich so ja nur Probleme. Woher die Leute holen die den Job machen wollen, den derjenige macht, der weiter nach oben will. Zumal dieser jemand i.d.R. für wenig Kohle gute Arbeit leistet. Es gibt kein Feedback und es wird kein Weg aufgezeigt. Eigentlich gibt es gar kein Statement zur persönlichen Entwicklung, nichtmal eine Absage an das Vorhaben des einzelnen. Regelmäßige Feedbackgespräche werden nur in den Stellenanzeigen erwähnt, aber nicht durchgeführt.
Gehalt/Sozialleistungen
Unterdurchschnittlich. Die Gehälter sind eher als schlecht anzusehen. Kein Geheimnis. Wer nicht ganz auf den Kopf gefallen ist, kann dies bereits in den Stellenanzeigen der Mohag erlesen.Dort steht; Faire Bezahlung auf regionalem Niveau.... nein die Bezahlung ist nicht Fair und nicht auf dem regionalen Niveau. Andere Firmen zahlen besser. Punkt. Außer wir reden von Regionen außerhalb Europas.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Beim dieser Firma? Bevor man seine Umgebung und die Menschen um sich herum richtig behandelt sollte man zuerst intern bei den Mitarbeitern damit anfangen. So fair muss man schon sein...
Kollegenzusammenhalt
Ist okay, aber wenn man grundsätzlich mit schlechter Laune zur Arbeit kommt, entwickelt sich auch keine Dynamik zwischen den Arbeitskollegen.
Umgang mit älteren Kollegen
Puuh... wer einen herzkranken Kollegen aus einem Büro holt und diesen acht Stunden und mehr durch eine Halle rennen lässt um Aufträge abzuarbeiten hat für mich soziale Komponente vollkommend ausgeblendet.
Vorgesetztenverhalten
Schlimm... und nicht mehr zeitgemäß.
Arbeitsbedingungen
Schlechte EDV, kaum Leute, alte Ausrüstung, teilweise erheblicher Wartungsstau an Einrichtung und technischem Gerät. Also ein ganz normaler Betrieb in der KFZ Branche :)
Kommunikation
Von Oben herab. Kein Mitspracherecht und keine Alternativen. Es wird gemacht, was die Vorgesetzten sagen. Auch wenn es noch so fernab jeglicher Realität ist.
Gleichberechtigung
Nicht eine einzige weibliche Führungsperson. Keine/Kaum Inklusion von Benachteiligten.
Interessante Aufgaben
Nein.
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Durchwachsen mit Potential zur besserung
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Arbeit macht spaß, man versteht sich Recht gut mit den Kollegen und man hat aktuell etwas das gefühl das sich etwas zum besseren ändern könnte.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Das die löhne sich nicht Mal ansatzweise im Mittelfeld bewegen obwohl Arbeit ohne Ende da ist und der Laden sehr gut läuft.
Verbesserungsvorschläge
Fairere löhne und bessere Besetzung der arbeitsplätze damit bei ausfällen nicht immer gleich der Notstand herrscht.
Arbeitsatmosphäre
Ist noch ausbaufähig war aber bereits schlechter. Es wird sich drum bemüht dies zu verbessern.
Image
Das Image würde ich von aussen gesehen besser bewerten als intern.
Work-Life-Balance
Ist soweit ganz gut wenn man mit einer täglich festen Arbeitszeit klarkommt
Karriere/Weiterbildung
Eher weniger
Gehalt/Sozialleistungen
Urlaubs/weihnachtsgeld, Sonderzahlungen gibt es. Wird auch überpünktlich gezahlt. Aber das Grundgehalt könnte deutlich fairer sein, an anderen Tarifen wird sich hier nicht orientiert und man landet eher in den unteren Lohnsegmenten der durchschnitsskala.
Kollegenzusammenhalt
Eher schwierig, es wird sich nicht getraut Probleme offen anzusprechen. Dies wird wenn dann eher dem Vorgesetzten oder dem Chef gemeldet.
Vorgesetztenverhalten
Es werden gerne Mal Entscheidungen getroffen ohne die Mitarbeiter mit einzubeziehen. Wenn man aber einwände hat wird rückwirkend darauf eingegangen.
Arbeitsbedingungen
Die räumlichkeiten sind gut aber die Arbeitsmittel vor allem die Computer sind eher aus der vorvorvorvorletzten Generation welches das arbeiten umständlicher macht da diese länger brauchen und gerne Mal ein bisschen hängen.
Kommunikation
Meetings werden nur in den äußerst nötigsten fällen angesetzt. Meist gibt es einfach nur Mails ohne weitere Absprache oder es wird beim vorbeigehen angesprochen.
Interessante Aufgaben
Man arbeitet eigentlich nur das ab was da ist da man ständig der Arbeit hinterher läuft.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
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Bewertung meines aktuellen Arbeitgebers
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Logistik / Materialwirtschaft gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Faire Firma
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 4 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird AVZ Auto-Teile-Vertriebs-Zentrum durchschnittlich mit 2,5 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Automobil (3,4 Punkte). 50% der Bewertenden würden AVZ Auto-Teile-Vertriebs-Zentrum als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 4 Bewertungen gefallen die Faktoren Image, Umgang mit älteren Kollegen und Kollegenzusammenhalt den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 4 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich AVZ Auto-Teile-Vertriebs-Zentrum als Arbeitgeber vor allem im Bereich Karriere/Weiterbildung noch verbessern kann.