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Vorstellungsgespräche

19 Bewertungen von Bewerbern

kununu Score: 3,7
Score-Details

19 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,7 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Great experience! Keep up the good work!

4,7
Bewerber/inHat sich 2023 bei AWIN AG in Berlin als People & Culture Manager beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Verbesserungsvorschläge

-Professional behaviour
-Short and to-the-point hiring process - 3 steps
-Friendly team lead and MD
-Transparent communication and expectation management


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

Sabrina Jouin

Thank you for taking the time to share your feedback with us. We're pleased to hear that it was a positive experience for you. It's unfortunate that it didn't work out this time. We wish you all the best for your new career path.

Best,
Sabrina

Sehr professionelles Bewerbungsverfahren

5,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2023 bei AWIN AG in Berlin als Sales Manager beworben und eine Zusage erhalten.

Bewerbungsfragen

  • Ziele, Motivation.
  • Gründe für Wechsel

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

Sabrina Jouin

LiebeR Awinner,

vielen Dank für die 5-Sterne-Bewertung! Wir freuen uns wirklich sehr, dass Du das Awin-Team ergänzt und wünschen Dir einen wundervollen Start bei uns.

Viele Grüße
Sabrina

Ein super entspanntes und transparentes Bewerbungsgespräch

5,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2022 bei AWIN AG in Berlin als Auszubildende Kauffrau für Büromanagement beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

/

Bewerbungsfragen

  • z.B. Stärken, Werdegang
  • z.B. inwiefern man sich den weiteren Verlauf vorstellt
  • Was weißt du über die Firma

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

Mascha, Talent Team
MaschaTalent Team

LiebeR Awinner,

vielen Dank für die 5-Sterne-Bewertung! Wir freuen uns sehr, dass Du das Awin-Team ergänzt und wünschen Dir weiterhin viel Spaß und Erfolg.

Viele Grüße

Mascha

nicht gemeldet

1,0
Absage
Bewerber/inHat sich 2020 bei AWIN AG in Berlin als Project Manager Finance beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

vor der arbeit nicht weglaufen


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Unprofessionell und respektlos.

1,0
Bewerber/inHat sich 2020 bei AWIN AG in Berlin als Management beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Verbesserungsvorschläge

- Eingeladen zum Bewerbungsgespräch
- Terminvorschläge gesendet -> Nie wieder etwas gehört
- Rückmeldung geben
- Auf E-Mails antworten


Zufriedenstellende Reaktion

Erwartbarkeit des Prozesses

Schnelle Antwort

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Unprofessioneller geht es nicht!

1,3
Absage
Bewerber/inHat sich 2019 bei AWIN AG in Berlin als Junior Corporate Development & Strategie Manager beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Einen Porfessionellen Hiring Prozess implementieren! Wie kann man nur zum Bewerbungsgespräch einladen um dann mitzuteilen, dass die Position anderweitig besetzt worden ist ?


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Bewerbung bei der Awin AG

4,5
Absage
Bewerber/inHat sich 2018 bei AWIN AG in Berlin als Werkstudent beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Eine für München ausgeschriebene Stelle sollte nicht im Nachhinein in eine andere Stadt versetzt werden.
Jeglicher Zeitaufwand war umsonst und solche Gedankenspiele in welcher Stadt der Job zu besetzen ist sollten im vorhinein durchdacht werden um allen beteiligten Personen Zeit und Arbeit zu sparen.

Bewerbungsfragen

  • Fragen nach Hobbies
  • das übliche
  • Fragen über das Unternehmen

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Direkte ehrliche Kommunikation

4,6
Bewerber/inHat sich 2015 bei Zanox in Berlin als Campaign Manager beworben und wurde für eine spätere Berücksichtigung vorgemerkt.

Verbesserungsvorschläge

Ich wurde per XING direkt kontaktiert und bekam bereits die ersten Informationen und das Stellenangebot zugeschickt. Nachdem ich Interesse bekundet hatte, wurde sehr schnell ein Telefoninterview ausgemacht. Zuvor sollte ich noch meinen Lebenslaufs zusenden. Die HR Assistentin war äußert freundlich und entspannt. Jede Frage wurde beantwortet und auch wenn die Position selbst noch sehr "flexibel" war konnte ich einiges über das Unternehmen erfahren.

Auch wenn letztendlich leider nichts aus der Position geworden ist, fand ich es sehr nett das ich nochmal persönlich angerufen wurde und mir die Gründe erklärt wurden. So hatte man auch noch die Möglichkeit mit der Firma in Kontakt zu bleiben und eventuell ergibt sich ja irgendwann nochmal eine neue Herausforderung.


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Aussergewöhnlich gut

5,0
Bewerber/inHat sich 2014 bei Zanox in Berlin als Key Account Manager Retail & Analitics beworben und wurde für eine spätere Berücksichtigung vorgemerkt.

Verbesserungsvorschläge

Ich bin positiv beeindruckt


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Zanox, das war nix.

1,0
Absage
Bewerber/inHat sich 2013 bei ZANOX AG in Berlin beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Die Leute von Zanox waren unvorbereitet und umprofessionell. In ihren Augen strahlte keine Begeisterung, sondern es blinzelte verschlafene Langeweile.


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Wir setzen auf Transparenz

So verdient kununu Geld.

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