Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenBasierend auf Daten aus 2 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei AWO Bayreuth die Unternehmenskultur als ausgeglichen zwischen traditionell und modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 2,7 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 6 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
Flexibel sein oder Kompromisse machen? Die Kultur dieses Unternehmens wurde leider noch nicht oft genug bewertet, um die meist gewählten Faktoren bestimmen zu können. Bewerte die Unternehmenskultur, indem du die passenden Faktoren auswählst.
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Es wird null kommuniziert nur hinten rum geredet. Fehler werden nicht angesprochen, man erfährt nur evtl aus Zufall da war was was hätte angesprochen werden müssen. Auch in der chefetage wird null kommuniziert nur ignoriert.
Nicht vorhanden, jeder arbeitet gegen jeden
Nicht vorhanden. Ständiges Einspringen. Rufbereitschaften werden so gut wie immer getätigt. Man ist definitiv mehr auf der Arbeit wie zuhause. Das Arbeitspensum ist kaum zu bewältigen. Fließbandarbeit. Keine Zeit für Bewohner
Oft sehr ungerechtes und einseitiges verhalten gegen Mitarbeiter. Probleme werden oft nicht unter 4 Augen besprochen sondern vor versammelter Mannschaft
Je nach Einrichtung zwischen untragbar/zynisch und entspannt/kooperativ.
Kein Teamzusammenhalt, viel mobbing gegen andere Mitarbeiter und Schüler