Kann man machen.
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Administration / Verwaltung bei AWO Bezirksverband Niederrhein e.V. in Essen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Soziales Engagement
AWO Werte
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Keine Personalentwicklung
Nicht Barrierefrei
Wenig Benefits für Angestellte
Wenig Beteiligung von Angestellten
Verbesserungsvorschläge
AWO Werte auch im Kollegium leben.
Personalentwicklung einrichten.
Weiterbildung für Führungskräfte damit diese ihre Aufgaben bewältigen können.
Mehr Transparenz und bessere Kommunikation.
Arbeitsatmosphäre
Wenig Rückhalt durch Führungskräfte
Kollegenzusammenhalt
Guter Zusammenhalt im Kollegium
Work-Life-Balance
Vorteile für Führungskräfte, weniger für Angestellte
Vorgesetztenverhalten
Führungskräfte und Vorgesetzte sind nicht ausgebildet für diese Funktion
Gleichberechtigung
Wenn städtische Kitas einen Tag geschlossen haben müssen sich Kolleg*innen frei nehmen um ihre Kinder zu betreuen
Umgang mit älteren Kollegen
Keine Altersteilzeit, obwohl es das früher mal gab
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Man bemüht sich
Gehalt/Sozialleistungen
Der Arbeitgeber zahlt nach Tarif
Kommunikation
Interessante Aufgaben
Arbeitsbedingungen
Image
Karriere/Weiterbildung
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