Nicht zu empfehlen für Menschen aus agilen Unternehmen
Gut am Arbeitgeber finde ich
gute Verkehrsanbindung, eigenes Bildungszentrum
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Manche Abteilungen sind nur auf zwei gesunden Beinen erreichbar. Wie war das noch mit der Diskriminierungsfreiheit von Behinderten?
Verbesserungsvorschläge
Ordentliche Parkplätze (keine Doppelparkplätze) und Anwohnerparkausweise für Mitarbeiter und Besucher der Geschäftsstelle zur Verfügung stellen. Hat mal jemand ausgerechnet, wie viel Zeit dafür drauf geht, wenn man die Parkscheibe umstellen muss? Oder umparken? Oder Kollegen rauslassen? Oder Kollegen suchen, die einen rauslassen?
Arbeitsatmosphäre
Immer schön aufpassen, dass man keine Fehler macht und sich nicht in die Nesseln setzt, sonst wird's ungemütlich. Also am besten gar nicht bewegen und nichts sagen.
Kommunikation
Könnte besser sein, sowohl horizontal als auch vertikal. Tipp: Wissen wird nicht weniger, wenn man es teilt.
Kollegenzusammenhalt
Hängt stark von den Kollegen ab. Aber die kann man sich leider nicht aussuchen.
Work-Life-Balance
Ist in vielen Bereichen ein Fremdwort. Es wird hier und da gern gesehen, wenn man 24/7 zur Verfügung steht - auch im Urlaub.
Vorgesetztenverhalten
Manche kontrollieren jeden einzelnen Arbeitsschritt, andere gar nichts. Ein Mittelweg wäre schön.
Interessante Aufgaben
Ja, wenn man weiß, wo sie zu finden sind und es schafft, den unnützen Kram abzulehnen.
Gleichberechtigung
Ganz klar: ja
Umgang mit älteren Kollegen
Da wäre noch Luft nach oben. Allerdings sollten die älteren Kollegen sich im Gegenzug nicht auf ihrer Seniorität ausruhen und denken, sie seien unverzichtbar.
Arbeitsbedingungen
Ergonomische Möbel sind schon in vielen Büros üblich. Sonderwünsche bei guter Begründung (z. B. spezieller Stuhl) kein Problem
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Könnte besser sein
Gehalt/Sozialleistungen
Wer sich gut verkauft, bekommt einen ordentlichen Zusatzbetrag on top. Da gibt es kreative Möglichkeiten. Wer sich nicht gut verkaufen kann, hat halt Pech gehabt und muss mit dem Tarif vorlieb nehmen.
Image
Es hat noch keiner meiner späteren Arbeitgeber oder Kollegen gesagt: "Wow, AWO Siegen?! Wie cool ist das denn?"
Karriere/Weiterbildung
Eigenes Bildungszentrum - wer hat das schon? Man muss sich allerdings um seine Bildung auch selbst kümmern. Da kommt keiner und drängt einem ein Seminar auf.