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Axel 
Springer 
Mediahouse 
Berlin 
GmbH
Bewertungen

9 Bewertungen von Mitarbeitern

kununu Score: 2,7Weiterempfehlung: 14%
Score-Details

9 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,7 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Ein Mitarbeiter hat den Arbeitgeber in seiner Bewertung weiterempfohlen. Der Arbeitgeber wurde in 6 Bewertungen nicht weiterempfohlen.

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Ausbildung bei den Musiktiteln

3,0
Nicht empfohlen
Ex-Auszubildende:rHat 2023 eine Ausbildung zum/zur Auszubildende:r bei Axel Springer Mediahouse Berlin GmbH abgeschlossen.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Gewisse Personen sind sehr nahbar, von ihnen kann man viel lernen. Einiges an Projektvorschlägen konnte durchgebracht werden.
Die Interviewmöglichkeiten sind toll.
Der Name macht sich gut.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

- kein Teambuilding
- wenig Transparenz
- kein Anreiz, im Office zu arbeiten (zb keine Getränke for free, kein Obst oder Lunch, …)
- wenig Lust, neue Impulse ernsthaft aufzunehmen und reifen zu lassen
- kein Diensthandy!
- wenig Feedbackkultur

Verbesserungsvorschläge

- Teambuilding
- zukünftiges Klientel ernst nehmen
- Ideenreichtum fördern!
- Stellen schaffen
- jungen Leuten früh Verantwortung geben
- Eifer entsprechend würdigen
- mehr Feedbackgespräche
- mehr Transparenz

Arbeitsatmosphäre

so gut wie keine gemeinsamen Aktivitäten, keine gemeinsamen Mittagessen, wenig Teambuilding.

Karrierechancen

Niemand wurde nach der Ausbildung übernommen, für niemanden wurde eine Stelle geschaffen.

Arbeitszeiten

Waren gut und fast frei einteilbar.

Ausbildungsvergütung

Mittleres bis gutes Feld

Die Ausbilder

Man hat einfach gemacht

Spaßfaktor

Spaßig war’s oft

Aufgaben/Tätigkeiten

Es hat lange an Equipment gefehlt. Als es da war, hat es an Koordination gefehlt. Danach wurde es gut.


Variation

Respekt

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Sind nur Marionetten

1,0
Nicht empfohlen
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT bei Axel Springer Mediahouse Berlin GmbH gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Das er es immer noch schafft seine Lügen zu drücken ohne das die Mehrheit es merken möchte

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Rassistisch Parteiisch Abhängig

Verbesserungsvorschläge

Keine. Die Propaganda muss gedruckt werden

Arbeitsatmosphäre

Ständig Druck. Keine Meinungsfreiheit alles wird vorgegebenen was man schreiben soll

Image

Gibt da draußen scheinbar noch genug Hirnlose die alles glauben was man denen erzählt

Gehalt/Sozialleistungen

Wenn man alles mitmacht geht es einem gut

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Rassistisch

Kollegenzusammenhalt

Hauptsache du läufst mit der Herde mit

Umgang mit älteren Kollegen

Die laufen rum wie Zombies. Innerlich gekündigt und funktionieren nur. Hauptsache der Lohn wird pünktlich gezahlt. Dafür schreiben die alles was denen vorgegeben wird

Vorgesetztenverhalten

Die haben selber nichts zu sagen. Bekommen auch nur alles von ganz oben vorgegeben was die sagen dürfen und was nicht

Arbeitsbedingungen

Katastrophal

Kommunikation

Keine. Nur die Klappe halten und tippen was einem vordiktiert wird. Ganz gleich ob wahr oder nicht

Gleichberechtigung

Kommt drauf an. Hauptsache du bit auf deren Seite

Interessante Aufgaben

Nein. Da alle Angestellten nur Marionetten sind. Keine eigene Meinung haben dürfen.


Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

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Absolutes Disaster

1,7
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Marketing / Produktmanagement bei Axel Springer Mediahouse Berlin GmbH gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Unglaublich hohe Mitarbeiterfluktuation, daher werden fast jährlich viele Positionen frei, die man besetzen könnte.....

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

FEHLENDE KOMPETENZ...

Verbesserungsvorschläge

Ich wüsste nicht einmal wo man hier anfangen sollte. Ich denke, dass prinzipiell nicht verstanden wurde, was Mitarbeiterführung und Unternehmertum wirklich bedeuten


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Arbeitgeber-Kommentar

Liebe Bewerterin, lieber Bewerter, 



vielen Dank für deine Bewertung. Wir finden es schade, dass du negativ auf die Zusammenarbeit zurückblickst. Hattest du vor deinem Austritt die Gelegenheit, offen mit deiner Führungskraft zu sprechen? Durch direkte Rückmeldung können wir uns stetig verbessern und dein Feedback nutzen, um Veränderungen anzustoßen.

Solltest du konkrete Anmerkungen und Verbesserungsvorschläge haben, die du vor deinem Austritt nicht mehr anregen konntest, würden wir uns über eine Nachricht von dir an join@axelspringer.com freuen. 



Viele Grüße sendet das Employer Branding Team

Bewertung

2,5
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Geschäftsführung bei Axel Springer Mediahouse Berlin GmbH gearbeitet.

Verbesserungsvorschläge

Führungsebene muss verbessert werden


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Wenn Geld nicht alles ist, dann sehr zu empfehlen

4,5
Ex-Praktikant/inHat bis 2011 bei Axel Springer Mediahouse Berlin GmbH gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Das Arbeiten und die Kollegen waren phänomenal

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Des Gehalt hätte auch für einen Praktikanten etwas höher sein können, wenigstens die 400€ als geringfügiger Beschäftigter

Arbeitsatmosphäre

Ich habe wohl noch nie so angenehm gearbeitet wie dort und werde es wohl auch nie wieder.

Karriere/Weiterbildung

Ich durfte in jedem Bereich hineinschnuppern und mitarbeiten, bei entsprechenden Kenntnissen kann man Karriere machen. Ich selbst nahm als Praktikant auch an einer Weiterbildung im Bereich SEO teil. Allerdings ist es nicht einfach eine langfristige Beschäftigung zu erreichen. NIcht dass sie nicht wollten, aber die Muttergesellschaft macht hier eben Druck und Vorgaben.

Umgang mit älteren Kollegen

es gab wohl nur ein oder zwei Personen diesen Alters und die traf man selten, waren aber beide sehr nett und ich hab einiges mitgenommen

Gehalt/Sozialleistungen

als Praktikant hatte ich unter 400€ Gehalt im Monat, auch die Angestellten sollen nicht sehr viel verdient haben


Image

Work-Life-Balance

Kollegenzusammenhalt

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Forderung und Förderung

4,2
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2011 bei Axel Springer Mediahouse Berlin GmbH gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

locker & angenehm - nichts dran auszusetzen

Image

angesehene Marken mit Marktführerschaft im jeweiligen Segment

Work-Life-Balance

entspricht den hohen Standards des Konzerns

Karriere/Weiterbildung

Entspricht dem hohen Standard des Mutterkonzerns.

Gehalt/Sozialleistungen

kann immer besser sein, für berlin aber schon angemessenes niveau

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Entspricht dem hohen Standard des Mutterkonzerns.

Kollegenzusammenhalt

entspannte, sehr kollegiale Atmosphäre

Umgang mit älteren Kollegen

Ich glaube, die gibt es nicht... ;-)

Vorgesetztenverhalten

fordernd & fördernd in sehr respektvollen und höflichen Umgangston

Arbeitsbedingungen

nette Büros, Top-Technik (Apple)

Kommunikation

ist in mancher Hinsicht sicherlich noch ausbaufähig

Gleichberechtigung

fair und tolerant auf allen Ebenen

Interessante Aufgaben

wer sich für Musik begeistert ist hier an der ersten Adresse

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Viel Schein, wenig Sein - tolle Aufgaben, unwürdige Arbeitsbedingungen

2,5
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich PR / Kommunikation bei Axel Springer Mediahouse Berlin GmbH gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Schlechte interne Kommunikation, geringe Wertschätzung

2,4
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Axel Springer Mediahouse Berlin GmbH gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Jeder ist sich selbst der Nächste

2,5
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Axel Springer Mediahouse Berlin GmbH gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Basierend auf 11 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Axel Springer Mediahouse Berlin durchschnittlich mit 2,8 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Medien (3,5 Punkte). 0% der Bewertenden würden Axel Springer Mediahouse Berlin als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Ausgehend von 11 Bewertungen gefallen die Faktoren Umgang mit älteren Kollegen, Gleichberechtigung und Work-Life-Balance den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
  • Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 11 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Axel Springer Mediahouse Berlin als Arbeitgeber vor allem im Bereich Kommunikation noch verbessern kann.
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