Basierend auf Daten aus 20 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei axicorp die Unternehmenskultur als eher traditionell ein, während der Branchendurchschnitt leicht in Richtung modern geht. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,7 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 57 Bewertungen.
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Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
20 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
Umgang miteinanderTraditionell
FührungModern
Strategische RichtungModern
Work-Life BalanceTraditionell
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Fließbandarbeit auch im Büro
Regelmäßige Email-Updates, Video-Botschaften und mind. einmal jährlich eine große Betriebsversammlung.
Grds. gut; in manchen Unternehmensbereichen aufgrund von äußeren Umständen (Lieferverpflichtungen für Arzneimittel, Decken des dringenden Arzneimittelbedarfs der Apotheken) nicht ganz so flexibel bzw. nicht in allen Bereichen mobiles Arbeiten möglich.
In den meisten Abteilungen wird ein kollegialer Führungsstil gepflegt.
Nette Kollegen, launische Führungskräfte