Basierend auf Daten aus 66 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Versandhaus Walz die Unternehmenskultur als eher modern ein, während der Branchendurchschnitt zwischen traditionell und modern liegt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,5 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 163 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
66 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
Umgang miteinanderModern
Umgang miteinanderModern
Work-Life BalanceModern
Strategische RichtungTraditionell
Strategische RichtungModern
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Kommunikation sehr schleppend und bedarf vieler Nachfragen
Die Kollegen halten innerhalb des Teams sehr gut zusammen.
Sehr gute Work-Life-Balance mit sehr flexibelen Arbeitszeiten
Verhalten der Vorgesetzten sehr durchwachsen. Kaum Kommunikation und kein Interesse an den eigenen Angestellten
Aufgabenfeld ist eigentlich sehr Abwechslungsreich, wird aber von den Vorgesetzt stark eingeschränkt
Vorgesetzter schätzt den eigenen Einsatz nur mäßig