Let's make work better.

Welches Unternehmen suchst du?
Kein Logo hinterlegt

BABYMOOV 
DEUTSCHLAND 
GmbH
Bewertung

Pro: renovierte Räumlichkeiten; Contra: der Rest

1,2
Nicht empfohlen
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Das Gehalt wird pünktlich ausbezahlt.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Die Fluktuationsrate ist für die Unternehmensgröße unangemessen hoch.

Verbesserungsvorschläge

Potenzial für interegere Kommunikation ist gegeben.

Arbeitsatmosphäre

Sie mögen es in einem Raum mit allen zu sitzen?
Dann sind Sie hier gut aufgehoben denn der Vorgesetze hört gern bei allem zu.

Kommunikation

Eine klare Linie sucht man hier vergeblich.
Um im Zweifelsfall die Verantwortung abzuwälzen ist es seitens der Manager leider auch nicht anders möglich.

Kollegenzusammenhalt

In guten Zeiten hält man zusammen. In schlechten Zeiten ist sich jeder selbst der nächste.

Work-Life-Balance

Der geringe Workload macht eine Work-Life-Balance möglich. Die Kernarbeitszeiten und Arbeitsorte werden vorgegeben.

Vorgesetztenverhalten

Die Vorgesetzen fühlen sich (wie leider oft in Kleinstunternehmen) auch in dieser Niederlassung unantastbar. Konflikte werden durch angedrohte oder ausgeführte Kündigungen der "Problemmitarbeiter" gelöst.

Interessante Aufgaben

Über den Tellerrand blicken wird abgestraft.

Gleichberechtigung

Aufgrund der kleinen Unternehmensgröße ist für einen Aufstieg meist der Ausstieg einer anderen Person nötig.

Umgang mit älteren Kollegen

Es gibt praktisch keinen über 40. Auch nach über 10 Jahren betriebszugehörigkeit kann aufgrund des fehlenden Kündigungsschutz (siehe Kleinstunternehmen) jederzeit das Aus kommen.

Arbeitsbedingungen

Die Arbeitsmittel entsprechen dem Mittelmaß. Das Büro ist in einem Coworking Business Center und entsprechend ausgestattet.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Der Einsatz von Ressourcen könnte effizienter gestaltet werden

Gehalt/Sozialleistungen

Das Grundgehalt ist der Unternehmensgröße angemessen. Große Veränderungen oder Zuwächse sollte man nicht erwarten um nicht enttäuscht zu werden.

Image

Grundsätzlich ist die Markenwahrnehmung positiv besetzt.

Karriere/Weiterbildung

Aufgrund der Größe nur sehr limitierte Möglichkeiten. Weiterbildungen werden grundsätzlich durch die Firmenzentrale organisiert.

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Anmelden