3 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
3 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,9 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Der Arbeitgeber wurde in 2 Bewertungen nicht weiterempfohlen.
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kununu Score: 2,9Weiterempfehlung: 0%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Hier wird viel verlangt und wenig gegeben
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Je nach Abteilung sehr gutes Arbeitsklima mit den Kollegen.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Dem Gewinnstreben der Firma wird alles (!) untergeordnet. Mitarbeiter werden ausgebeutet.
Verbesserungsvorschläge
Auf ein ausgeglichenes Verhältnis von Arbeit und Gehalt achten. Die persönlichen Bedürfnisse der Mitarbeiter ernster nehmen, vor allem bei der Urlaubsplanung. Geschäftsleitung in Führungs- und Kommunikationsfähigkeit nachschulen.
Arbeitsatmosphäre
Wer gute Leistungen erbringt, muss zusätzlich anspruchsvollere Aufgaben übernehmen bei gleichbleibender Bezahlung. Der Anspruch an Fehlerfreiheit und Schnelligkeit ist sehr hoch. Sachliche Kritik und Konflikte jeglicher Art sind nicht gern gesehen. Betont lockerer Umgang, aber nur so lange man keine Ansprüche stellt oder Widerworte gibt.
Work-Life-Balance
Persönliche Bedürfnisse sind dort unerwünscht. Urlaub wird nur so genehmigt, wie es der Firma passt. Arbeiten in Schichten, Überstunden, Feiertagsarbeit, Homeoffice trotz krankem Kind - alle Belange sind nur nach den Wünschen der Firma auszurichten.
Karriere/Weiterbildung
Keine Aufstiegschancen, keine Förderung, keine Weiterbildungsmöglichkeiten.
Kollegenzusammenhalt
Kollegen sind größtenteils aufgeschlossen und freundlich. Die Qualität der Zusammenarbeit variiert in den unterschiedlichen Abteilungen.
Vorgesetztenverhalten
Erheblicher Mangel an Führungskompetenz. Statt Lob und Motivation werden Angst, Schuldgefühle und ein schlechtes Gewissen vermittelt. Das Verständnis von Verantwortung und Zuständigkeiten ist sehr fragwürdig. Teilweise wird die Transkription von Phonodiktaten mit unzumutbarer Tonqualität verlangt.
Arbeitsbedingungen
Computer, Belüftung, Beleuchtung und Lärmpegel sind in Ordnung. Schreibtische sind für Computerarbeit ungeeignet.
Kommunikation
Kommunikation findet kaum statt. Wichtige Dinge erfährt man meist nebenei oder bei gezielten Fragen. In Konfliktfällen werden Entscheidungen und jegliche Anstrengungen vermieden, nach Kompromissen wird nicht gesucht.
Gehalt/Sozialleistungen
Mindestlohn wird den erwarteten Leistungen nicht gerecht. Anspruchsvollere Tätigkeiten und Mehrbelastungen werden als selbstverständlich betrachtet und nicht zusätzlich vergütet. Es gibt kein Urlaubs- und Weihnachtsgeld. Arbeit an Feiertagen wird verlangt (ohne Feiertagszuschlag). Keine Möglichkeit für Gehaltserhöhungen, auch nach langer Betriebszugehörigkeit nicht.
Interessante Aufgaben
Aufgaben sind interessant, erfordern aber eine hohe psychische Belastbarkeit.
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Vielleicht lieber doch eine andere Arbeit wählen ...
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Alles prima!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 3 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird BACKOFFICE International durchschnittlich mit 2,9 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Administration/Verwaltung (3,4 Punkte). 0% der Bewertenden würden BACKOFFICE International als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 3 Bewertungen gefallen die Faktoren Umgang mit älteren Kollegen, Kollegenzusammenhalt und Interessante Aufgaben den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 3 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich BACKOFFICE International als Arbeitgeber vor allem im Bereich Gehalt/Sozialleistungen noch verbessern kann.