23 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
23 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 1,8 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
2 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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kununu Score: 1,8Weiterempfehlung: 9%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Ohne Worte
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Eltern früher
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Alles
Verbesserungsvorschläge
Selber mal Fehler eingestehen
Umgang mit älteren Kollegen
Ohne Bezahlung, ohne Worte
Vorgesetztenverhalten
Mathematik ungenügend.Arogant
Gehalt/Sozialleistungen
Wie beim Roulette Gibt's Lohn oder nicht
Arbeitsatmosphäre
Work-Life-Balance
Kollegenzusammenhalt
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Interessante Aufgaben
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Unmenschlicher Umgang!!! Viel Arbeit für KEIN GELD !!!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Absolut nichts…
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Definitiv ALLES
Verbesserungsvorschläge
Pünktliche Zahlung..
Arbeitsatmosphäre
Es ist schwierig die Arbeitsatmosphäre zu beschreiben, da es schwierig ist, wenn man mehrere Monate kein Gehalt bekommt und dem Geld auch noch hinterher laufen muss. Dennoch hat man als Team versucht gemeinsam dagegen zu agieren.
Work-Life-Balance
Absolut nicht gegeben.. die Mitarbeiter sind Dauer unter Stress weil einfach absolut nichts vernünftig abläuft!!!
Kollegenzusammenhalt
Das Kollegium versucht gemeinsam an einem Strang zu ziehen was aber super schwierig ist wenn man monatelang kein Geld ausgezahlt bekommt und dann zusehen muss wie man um die Runden kommt.
Vorgesetztenverhalten
Absolut schlecht ich kann nicht nachvollziehen wie man seine Mitarbeiter so ausnehmen kann. Ich hab noch nie erlebt dass jemand umsonst irgendwo arbeitet. Und hinzukommt dass ab und zu dann mal manchmal nach 4 Monaten manchmal aber auch nach 6 !!!! Monaten ein gewisser Betrag BAR ausgezahlt wird nicht per Überweisung. Es ist eine Frechheit und sowas habe ich im Leben noch nie erlebt. Definitiv keine Führungskraft Qualitäten. Lästereien über Kolleginnen
Gehalt/Sozialleistungen
Also pünktlich ist das Geld nie da wenn es nach 5 Monaten mal zwischen Tür und Angel bar ausgezahlt wird dann ist das im Durchschnitt noch ‚zeitnah‘
Gleichberechtigung
Null. Es wird über Mitarbeiter hergezogen
Interessante Aufgaben
Interessant für mich ist einfach nur dass ich MEINEM Gehalt hinterherlaufen muss!
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
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Wer ohne Gehaltszahlungen arbeiten will, hat hier genau den richtigen Arbeitgeber gefunden!
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Inzwischen nichts mehr
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Alles!!!!
Verbesserungsvorschläge
Lohnzahlungen tätigen und Umgang mit den Mitarbeitern lernen.
Arbeitsatmosphäre
Die Kollegen sind super, alle halten zusammen da keiner Gehalt bekommt. Die Geschäftsführung allerdings ist respektlos, lästert mit Angestellten über andere Angestellten.
Work-Life-Balance
Bestenfalls hat man kein Privatleben, kann zu jeder Zeit arbeiten und einspringen. Bei einem Nein reagiert die Geschäftsleitung pampig und beleidigend.
Kollegenzusammenhalt
Der ist super, alle ziehen an einem Strang und versuchen ihr Gehalt zubekommen. (Welche wir monatelange nicht erhalten)
Vorgesetztenverhalten
Auch hier, 0 Sterne wären zutreffend.
Respektlos, beleidigend und super unfreundlich. Gehaltszahlungen kommen monatelang nicht, man muss andauernd hinterherrennen, damit man wenigstens mal ein paar Euro bekommt - das aber auch nur Bar. Egal welche Anstellung - betrifft die gesamten Mitarbeiter.
Kommunikation
0 Sterne kann man leider nicht geben, trotz andauernder Nachfrage erhält man nie eine Rückmeldung der Geschäftsleitung.
Gehalt/Sozialleistungen
Wer gerne ohne Gehalt arbeiten möchte, hat hier den perfekten Job und darf sich direkt als Filialleitung melden.
Keine Gehaltszahlungen von mehreren Monaten!!!! Man kann froh sein, dass wir überhaupt noch arbeiten gekommen sind.
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Nur tolle fassade nach außen, die aber stark bröckelt
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Möglichst keine Mitarbeiter bevorzugen. Ehrlichkeit wäre toll. Regelmäßige Lohn-/Gehaltszahlungen. Respektvoller Umgang mit Mitarbeitern.
Arbeitsatmosphäre
Arbeitsatmosphäre ist sehr angespannt, am Anfang wegen verspäteter Gehaltszahlung, später wegen ausbleibender Gehaltszahlung. Wenn Gehalt ausgezahlt wird dann nur als Barzahlung und nicht als Überweisung.
Image
Nach außen immer alles super, aber innen hat man nicht mal Geld um die Mitarbeiter zu bezahlen. Aber neue Filialen eröffnet man trotzdem.
Kollegenzusammenhalt
Das einzig gute war der Zusammenhalt mit den Kollegen.
Vorgesetztenverhalten
Wie schon erwähnt war das Verhalten der Geschäftsleitung schlecht, bestimmte Mitarbeiter werden bevorzugt, über manche Mitarbeiter werden Intern beleidigende Aussagen getroffen und über Sie gesagt das Sie Faul sind, nur weil diese es gewagt haben Ihr in gewissen Dingen zu widersprechen und eine eigene Meinung zu haben und sich die verspäteten oder ausbleibenden Lohn-/Gehaltszahlungen nicht gefallen zu lassen.
Arbeitsbedingungen
Musste sehr lange allein arbeiten obwohl ich eingestellt wurde als unterstützender Mitarbeiter ohne Ansprechpartner wie am Anfang eigentlich besprochen.
Kommunikation
Kommunikation mit Kollegen/innen,Verkäuferinnen und Verkäufern, Fahrern war ok. Kommunikation mit der Geschäftsleitung war schlecht, nur per Mail und man musste oft nachfragen ob überhaupt zu verstehen was man für Sie erledigen soll.
Gehalt/Sozialleistungen
Fehlende Gehaltszahlungen von mehreren Monaten. Bei manchen sogar von einem halben Jahr.
Gleichberechtigung
Existiert nicht. Bestimmte Mitarbeiter werden bevorzugt im Unternehmen.
Work-Life-Balance
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Interessante Aufgaben
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Absolut nicht zu empfehlen!
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Produktion gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Produkte sind ok
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Unpünktlichkeit der Gehaltszahlung (muss teilweise eingeklagt werden). Es wurde schon damals mehr auf die Lieblinge gehört als auf die eigentlichen Fuhrungsverantwortlichen (Backstubenleiter). Kollegen, die schon von Natur aus aggressiv/frustriert zur Arbeit kamen und zusätzlich schlechte Laune verbreitet haben.
Verbesserungsvorschläge
Gehalt pünktlich bezahlen. Aber wenn ich die Bewertungen hier so lese hat sich wohl nichts verändert. Mitarbeiter einstellen, die nicht zum aggressiven Betriebsklima beitragen (gab welche, die dies noch verstärkt haben (abgesehen von der Gehaltszahlung)). Work Life Balance stark verbessern (Arbeitsablauf/Organisation)
Arbeitsatmosphäre
Is schon ne Weile her bei mir. Damals schon sehr aggressives Betriebsklima! Liegt mitunter auch daran, dass das Gehalt nicht pünktlich bezahlt wurde. Manche Kollegen haben sich selbst zum Kapo erklärt. Leider hatten diese nur wenig Führungsqualitäten, was sich wiederum auf den Arbeitsablauf ausgewirkt hat. Dieser war einfach nur Durcheinander.
Image
Aussen hui und innen pfui
Work-Life-Balance
Schlecht, da schon damals auch Hotels beliefert wurden. Bedeutete, dass man zusätzlich zum Sonntag eben auch noch an sämtlichen Feiertagen arbeiten musste. Pfingsten, Ostern, Weihnachten fand in der Freizeit nur bedingt statt.
Karriere/Weiterbildung
Betriebsintern nicht gegeben
Kollegenzusammenhalt
Grüppchenbildung
Arbeitsbedingungen
Damals schon Desorganisiert
Kommunikation
Sehr schlecht. Vor allem wenn es um die Gehaltszahlung ging.
Gehalt/Sozialleistungen
Höhe des Gehaltes war OK. Allerdings grundsätzlich unpünktlich. Musste man teilweise einklagen. Hinweis von mir falls ihr die Bewertungen ignoriert: Schaut, dass euer Konto gedeckt ist ;)
Gleichberechtigung
Es gibt Lieblinge bei der Geschäftsführung. Und das merkt man auch schnell.
Interessante Aufgaben
Bäckereitypische Aufgaben
Vorgesetztenverhalten
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Arbeit ohne Entgelt, ohne Wertschätzung, ohne Respekt
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Ganz ehrlich leider nichts
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Alles, leider
Verbesserungsvorschläge
Gehalt für Arbeit bezahlen, mehr Wertschätzung.
Ohne Mitarbeiter läuft der Betrieb nicht
Arbeitsatmosphäre
Frustrierend
Image
Außen hui, innen pfui
Gehalt/Sozialleistungen
Wird monatelang nicht bezahlt und muss gerichtlich eingeklagt werden. Nachfragen werden Ignoriert.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Zum Teil Bio
Kollegenzusammenhalt
Nette Kollegen, aber alle überfordert
Umgang mit älteren Kollegen
Schlimm
Vorgesetztenverhalten
Schlimm
Arbeitsbedingungen
Schlecht
Kommunikation
Kaum möglich, nur WhatsApp, meist keine Antwort
Gleichberechtigung
Nein
Interessante Aufgaben
Alleinige Verantwortung
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
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Nie wieder
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Alles
Verbesserungsvorschläge
Gehalt bezahlen !!
Work-Life-Balance
2, 3 Wochen durcharbeiten wird vorausgesetzt
Kommunikation
Per Whatsapp, wenn man Glück hat
Arbeitsatmosphäre
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Viel Arbeit, wenig Freizeit, kein Gehalt
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Backwaren
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Ausbleibende Gehaltszahlungen und keine Rückmeldung bei Nachfrage. Die worklife Balance ist unausgeglichen. Vollzeit bedeutet meist 200 Std statt wie vereinbart 160 Std / Monat
Verbesserungsvorschläge
Die Mitarbeiter benötigen ihr Gehalt, es darf nicht sein, dass Vollzeitkräfte monatelang vertröstet oder sogar ignoriert werden.
Gehalt/Sozialleistungen
Gehälter werden nicht pünktlich bezahlt. Mehrmalige Mahnung ist notwendig. So verzögert sich die Gehaltszahlung um mehrere Monate.
Kollegenzusammenhalt
Man hilft einander so gut es geht
Interessante Aufgaben
Aufgaben wiederholen sich, das ist ok. Oftmals fühlt man sich allein gelassen. Stark besuchte Filialen sind dann mit nur 1 Person besetzt, wo 2-3 Personen notwendig wären.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
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Unhygienisch und unfair!
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Gutes Brot
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
unhygienisch, unfair, unverschämt, ignorant, achtlos
Verbesserungsvorschläge
Brot nicht in die selbe Hand nehmen wie Münzen & Brot vom Boden verkaufen?!
Arbeiter auszahlen!! Einen als Vollzeitarbeiter nicht auszahlen geht gar nicht.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Null Wertschätzung, Versprochenes wird net eingehalten, keine Punktliche Zahlung, respektlose Umgangssprache
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
1-3 Kollegen
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildung hahsh Witz
Gleichberechtigung
Null, Köche sind Nummer eins alles andere ist Luft !
Interessante Aufgaben
Einarbeitung null
Image
Work-Life-Balance
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gehalt/Sozialleistungen
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Wir setzen auf Transparenz
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 23 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Backspezialitäten Grau durchschnittlich mit 1,8 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Handwerk (3,4 Punkte). 0% der Bewertenden würden Backspezialitäten Grau als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 23 Bewertungen gefallen die Faktoren Kollegenzusammenhalt, Umwelt-/Sozialbewusstsein und Umgang mit älteren Kollegen den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 23 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Backspezialitäten Grau als Arbeitgeber vor allem im Bereich Karriere/Weiterbildung noch verbessern kann.