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Badischer 
Glashandel 
Karl 
Arnoldt 
GmbH 
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Unternehmenskultur

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Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 2 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Badischer Glashandel Karl Arnoldt die Unternehmenskultur als traditionell ein, während der Branchendurchschnitt zwischen traditionell und modern liegt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,7 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 5 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Badischer Glashandel Karl Arnoldt
Branchendurchschnitt: Industrie

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
Badischer Glashandel Karl Arnoldt
Branchendurchschnitt: Industrie

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

5,0
ArbeitsatmosphäreAngestellte/r oder Arbeiter/in

Beste Mitarbeiter wo es gibt!

Bewertung lesen
3,0
KollegenzusammenhaltAngestellte/r oder Arbeiter/in

Wenn man Glück hat,
wird man nicht ausgespielt.

2,0
Work-Life-BalanceAngestellte/r oder Arbeiter/in

gute Arbeitszeiten

2,0
KollegenzusammenhaltAngestellte/r oder Arbeiter/in

gibt es eher nicht...
jeder hintergeht jeden,
Langjährige Mitarbeiter akzeptieren keine Neuen

Bewertung lesen
3,0
Work-Life-BalanceAngestellte/r oder Arbeiter/in

gute Arbeitszeiten

Bewertung lesen
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