Familienbetrieb im Wandel
Verbesserungsvorschläge
Aktuell befinden wir uns in einen großen Veränderungsprozess das Wachstum der letzten Jahre erfodert neue Anforderungen an uns und unsere Strukturen. Diese entwickeln wir gerade mit unseren Mitarbeitern neu. Dies führt zu vielen Veränderungen. Diese sind nicht immer ordentlich kommuniziert und angekündigt, dass müssen wir in der nächsten Zeit besser machen.
Kommunikation
Durch das Wachstum in den letzten Jahren ist leider die direkte und einfache Kommunikation auf der Strecke geblieben. Es müssen Veränderungen der neuen Größe entsprechend gemacht werden.
Work-Life-Balance
Arbeitszeiten in einer Bäckerei sind immer ein Thema ob in der Backstube die Nachtschichten oder im Verkauf die Wochenend Dienste. Wir geben jeden Tag unser bestes dieser Planung gerecht zu werden, dass ist aber mit Sicherheit ein großes Thema, wo wir uns noch mehr verbessern können. Neue Idee und kreative Lösungen sind da besonders gefragt.
Vorgesetztenverhalten
Ein offener und erhlicher Umgang sind in unserer Kultur verankert. Wenn uns was stört sprechen wir das an.
Umgang mit älteren Kollegen
Wer bei uns in Rente geht behält seine Rabatte und bekommt weithin einen Bonus zum Geburtstag. Wir passen Schichten auf die Arbeitsleistungen an.
Gehalt/Sozialleistungen
Für unsere Branche zahlen wir überdurchschnitlich gut. Im Vergleich mit andern Branchen stehen wir leider noch nicht so gut da. Es ist eine unserer Kernaufgaben über starke Backwaren gute Preise für bessere Löhne zu erzielen. Diese Aufklärung gehört zu unseren täglichen Aufgaben.
Karriere/Weiterbildung
Aktuell entwickeln wir ein eigenes Karriere und Weiterbildungs Programm. Wir sind überzeugt das ist die Zukunft.