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Jetzt Profil einrichtenBasierend auf Daten aus 5 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Bäckerei Burkard die Unternehmenskultur als traditionell ein, während der Branchendurchschnitt zwischen traditionell und modern liegt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 2,4 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 9 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
5 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
FührungTraditionell
Strategische RichtungModern
Umgang miteinanderTraditionell
Work-Life BalanceTraditionell
Work-Life BalanceTraditionell
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Man sagt 1000x dass man sein ganzes 528€ Gehalt haben möchte, weil man genug Stunden gearbeitet hat, bezahlt wird trotzdem nur so 280-340€. Der Rest wird aufgeschoben.
Lästereien ohne Ende. Die hat die Probleme und die macht ja das etc. Bei Streitereien hat natürlich immer die ältere Person recht und dann wird gemeckert, warum „die jungen Leute so schnell wieder weg sind“.
Du bekommst den Plan erst eine Woche davor, also ist mit „ja übernächste Woche hab ich am Samstag Zeit“ nicht mehr viel. Wann man aber NICHT kann soll man am besten 2 Monate vorher sagen.
Manchmal hat man gut eingestimmte Schichtpartner mit denen alles gut klappt, aber sobald man sich gut versteht und Spaß am Arbeiten hat wird man nie wieder zusammen eingeteilt, weil „man soll ja arbeiten und nicht lachen“. Auch wenn alles genauso schnell erledigt wird, ist Freude dort ein No-Go.