3 Bewertungen von Mitarbeitern
3 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 1,9 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Einer dieser Mitarbeiter hat den Arbeitgeber in seiner Bewertung weiterempfohlen.
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Überstunden wurden unterschlagen, Urlaub konnte man oft nicht bekommen wie man es haben wollte, oft musste man an seinen Freien Tagen einspringen (auch wenn man Sonntags arbeiten musste und eh nur ein Freien Tag hatte), relativ wenig Gehalt, oft stand man alleine im Laden obwohl man viel an Tätigkeiten hatte, Teilweise mussten Kollegen 10-12 Stunden Schichten Schieben, sehr schlechtes Betriebsklima (schlecht über andere geredet bis hinzu das viele einfach nicht zu Frieden sind wie es abläuft intern, auf freie Tage verzichten die man als Freizeit nicht mehr richtig zurück bekommt, usw.
Faire Gehälter, bessere Arbeitsplanung (das zur Mittagsgeschäft oder in der Frühschicht bis 8/9 uhr alleine ist) das man den Urlaub bekommen sollte wann man ihn haben möchte.
Bonuszahlungen. Jährliche Weihnachtsfeier die sehr familiär gehalten wird.
Bei Krankheit fair bleiben auch wenn viele nicht wirklich krank sind. Dies kann man nicht durchschauen und deswegen sollte man bei jeder Krankmeldung professionell bleiben.
Die meisten Sachen sind okay. Aber man darf nicht krank werden. Denn da muss man sich immer rechtfertigen.
Solange man immer da ist und einspringt usw. ist alles gut
Um großen und ganzen 5 Tage Woche außer man muss einspringen oder sonntags arbeiten
Wird viel verschwendet auch an Papier
Unter Frauen nicht zu erwarten
Da wird jeder gleich behandelt
Wenn man etwas hat darf man anrufen und es wird auch zugehört
Problemlose Kündigung möglich
So ziemlich alles...
Am besten schließen und der Menschheit den Rücken zu kehren...