26 Bewertungen von Mitarbeitern
26 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,0 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
13 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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13 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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Keine gesetzlich vorgeschriebenen Pausen, Überstunden unbezahlt
Man sollte Überstunden, die sehr oft eintreffen, bezahlen und Pausen einführen (ab 6 Stundenschichten)
Mindestlohn, und Zuschüsse an Feiertagen und Sonntagen
Alles, was nicht verkauft wird, wird am Ende des Tages weggeworfen. Das sind zum Teil Backwaren im Wert von 300 - 400 €
Es kommt natürlich darauf an, wo man arbeitet, bei mir kamen alle Kolleginnen nicht miteinander aus
Teilweise gut, wird allerdings sehr oft angerufen, um in anderen Filialen zu arbeiten, selbst wenn man nur Minijob-Vertrag hat. Meine Schwester hat ebenfalls bei Thollembeek gearbeitet und, weil ich nicht konnte an einem Tag, wollte man, dass meine Schwester, die seit drei Monaten gekündigt hatte, für mich und unter meinem Namen einspringt
Brezeln zu machen ist ganz interessant
Personalrabatte, regional, es wird immer sehr schnell und effizient nach Ersatz gesucht wenn nötig, immer ein offenes Ohr und Einbindung in administrative / anspruchsvolle Aufgaben. Überstunden und Urlaub wird wenn man möchte ausbezahlt.
Keinen Zuschuss fürs Tanken oder öffentliche Verkehrsmittel
Mehr Wertschätzung / Dankbarkeit für die Arbeit die man leistet sowie die ganzen Überstunden und den Fleiß. Weniger Papierformulare bei Bestellungen usw, besonders das Dokumentieren des Schichtendes, mehr Kontrolle dass in allen Filialen gleiche Standard und Regeln eingehalten werden
Das man offen seine Probleme ansprechen kann und man auch Hilfe bekommt.
Das man sich direkt Willkommen fühlt im Team.
Alle überstunden werden bezahlt. Recht viele Urlaubstage
Damit fange ich jetzt garnicht erst an
Behandle deine Mitarbeiter wie Menschen. Höre dir ihre Probleme und Vorschläge an bevor man sie direkt zurückweist. Und bitte regeln sie das mal mit der Personalarbeiterin. Diese Frau könnte das eine oder andere mal etwas mehr Menschlichkeit zeigen!
3 Sterne aber nur weil die Kollegen und Kunden es erträglicher machen
Kann man vergessen. Überstunden, kaum bis keine freien Tage& wird rumgeschickt in alle möglichen Filialen wenn man einmal frei hat. Doppelschixhten kommen dann auch noch dazu.
Da gibt es nichts wo man sich hocharbeiten könnte
Gehalt ist soweit in Ordnung, ich lebe allerdings noch zuhause und habe keine Kosten.
Ware wird täglich entsorgt und es wird erwartet zb Dummi-Brötchen unter die Belegten zu packen damit es voller wirkt, diese werden dann am abend auch entsorgt weil die kann man nicht mehr verkaufen.
Kollegen innerhalb meiner Filiale alle super!
Werden genauso ausgelastet wie zb Azubis (18-25 Jahre alt)
Pausenzeiten werden nicht wirklich eingehalten. Entweder su bist Raucher und kannst ab und an mal raus oder du kannst dir die Pause abschminken. (Pause wird trotzallem von den Stunden abgezogen) Kein Pausenraum usw…
2 Sterne weil die Kommunikation innerhalb der Filiale soweit super läuft. Alles was von oben kommt kannste vergessen.
Die einen arbeiten 1-2 Tage die Woche und die anderen 7Tage
Mal so mal so. Ist eigentlich Täglich das gleiche
Arbeitsbedingungen
Mitarbeiter mehr wertschätzen.
Ich empfand die Arbeitsatmosphäre als sehr kühl.
Ich finde das Image ist bei Kunden wesentlich besser als bei aktiven oder ehemaligen Mitarbeitern.
6 Tag pro Woche/ über 192 Stunden im Vertrag.
In Ordnung aber ich finde die Wertschätzung und die Empathie hat gefehlt.
-Im Vertrag sind über 192 Stunden geregelt.
-anstelle von 5,5 Tagen wurde über Wochen 6 Tage gearbeitet.
-Pausenzeiten wurden nicht eingehalten.
Die Aufgaben sind mir sehr monoton vorgekommen.
Leute mehr wertschätzen
Hat immer ein offenes Ohr für einen
Gibt es nicht
Den guten Umgang miteinander. Ein richtiger Familienbetrieb halt.
Ich liebe die Mohnschleifen :)
Ein bisschen weniger Papiere in der Hauspost und bei den Formularen in den Unterlagen in der Filiale.
In meinem Team macht es mir viel Spaß, ab und an war ich auch in anderen Filialen, dort war es auch gut.Die Bezirksleitung ist regelmäßig hier um uns zu unterstützen. Auch die Geschäftsführung ist freundlich, kennt man vom sehen.
Die beste Bäckerei hier in der Umgebung.
Vor Feiertagen und am Wochenende haben wir immer echt viele Kunden, da muss man sich ranhalten, da macht das arbeiten aber auch Spaß. Ab und an wenn jemand kurzfristig ausgefallen ist, bin ich schon eingesprungen, das wird dann aber auch als Überstunden bezahlt. Dafür ist auch schonmal jemand für mich eingesprungen.
Ist natürlich Handwerk, für eine Bäckerei aber gute Bezahlung. Ich habe mehrere male Lohnerhöhungen bekommen ohne das ich gefragt hatte. Gibt über den Lohn hinaus noch hohe Rabatte, seit neuestem auch Job-Rad. Insgesamt passt das Paket.
Passt alles. Übrig gebliebene Backwaren werden an die Tafel gespendet oder weiterverarbeitet, das habe ich selbst in der Bäckerei gesehen. Das ist ein sehr gutes System, Verstehe hier die anderen Kommentare nicht.
Jeder hilft sich dem anderen. Wir halten zusammen. Das war auch so in den anderen Geschäften von Thollembeek in denen ich schon war.
Wir haben eine tolle Bezirksleitung. Die Vertretungen waren auch immer ok.
Top modern gestaltete Filiale, die Geräte sind alle neu. Die Filiale ist klimatisiert. Man bekommt Arbeitskleidung gestellt.
Man wird über alles wichtige per interne Hauspost informiert. Klappt gut, könnte aber noch moderner/digitaler gestaltet werden. So wie ich gehört habe ist das geplant.
Ich fühle mich wohl, alle gehen sehr freundlich miteinander um, auch die Vorgesetzten und die Geschäftsleitung.
Wir sind ein tolles Team.
Gut. Unsere Kunden kommen gerne zu uns.
Manchmal hat man viel zu tun, es gibt aber auch ruhigere Zeiten, wichtig ist das man sich die Arbeit gut einteilt.
Gut für eine Familien-Bäckerei.
Die übriggebliebene Ware wird gespendet an die Tafel, oder weiterverarbeitet für Tiernahrung, das ist sehr nachhaltig.
Sehr gut.
Super Ansprechpartner.
Moderne Arbeitsgeräte und Umfeld, es wird regelmäßig investiert. Auf die Schichtplanung ist meistens Verlass. Als ich dringend einen Tag frei brauchte, wurde Rücksicht genommen.
Man wird regelmäßig über die interne Hauspost und Mitteilungen über alles wichtige informiert.
Wir haben viel Abwechslung, ich liebe den Kontakt zu unseren Kunden.
Nichts Arbeitgeber sondern bezirksleitungen, und zwar das diese teilweise sehr jung sind, ich finde schön wenn man auf eine Ebene ist und sich verstehst und so ein modernes Unternehmen braucht auch junge Leute in höhere Positionen
Auch mal die Mitarbeiter loben statt ständig alles zu kritisieren
Leider nicht sehr angenehm, da man selbst und die Kolleginnen sehr gestresst sind und der Zeitdruck hoch ist.
Egal wie schön die Möbel sind und wie modern das Café, die Kunden sind oft sehr unzufrieden
Vollzeitkräfte haben es im großen Ganzen gut, Aushilfen werden hin und her geschickt als wären sie Marionetten.
Keine Chance!
Es gibt Gehaltserhöhungen die nicht krass großzügig sind aber ich finde das muss man sich schon bevor man beim Bäcker arbeiten möchte bewusst sein
Muss ich dazu was sagen ?
Zwar ist jemand da wenn man ihn braucht aber habe oft mitbekommen wie über andere Kolleginnen gelästert wird.
Wirklich top was aber absolut nicht nett gemeint ist denn sonderbehandlung nur weil jemand lange im Unternehmen ist kann ich nicht rechtfertigen
Bezirksleitung wirklich top aber von oben kommt ständig Druck und nie ein nettes Wort!
Man muss 7 Stunden am Stück ohne Pause arbeiten
Bezirksleitung ist Top, immer lieb und versucht zu helfen, doch die Kolleginnen haben oft kein Verständnis.
Der Verkauf macht Spaß und es wird einem nie langweilig da man immer was zu tun hat dich diese Monotonie ist ab und zu nichts auszuhalten
So verdient kununu Geld.