Mobbing bei der Firma sind an der Tagesordnungumd wird von der Bezirksleitung mit betrieben.
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2025 im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Bäckerei Hensel in Enger gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das sie gute Ware produziert haben.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Das sie Mitarbeiter bewusst in den Burnout treiben.
Verbesserungsvorschläge
Führungskräfte sollten geschulte werden. Auch ältere Mitarbeiter sind wertvoll.
Arbeitsatmosphäre
Eigentlich eine Null
Kommunikation
Kommunikation würde nicht betrieben
Kollegenzusammenhalt
Ältere Mitarbeiter wurden systematisch gemobbt,bis sie freiwillige gegangen sind
Sie passten einfach nicht in das junge, dynamische Team
Vorgesetztenverhalten
Das Mobbing ging von der Vorgesetzten aus.
Interessante Aufgaben
Arbeit war sehr Abwechslungsreiche.
Umgang mit älteren Kollegen
Eigentlich eine minus 5
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Müll wurde nicht richtig getrennt
Gehalt/Sozialleistungen
Für 4 Tage Arbeit müsste man 6 Tage Urlaub nehmen um das gleiche Geld zu bekommen
Image
Stellten sich nach außen gerne als Sozial da, aber die wirklich sah ganz anders aus.
Work-Life-Balance
Gleichberechtigung
Arbeitsbedingungen
Karriere/Weiterbildung
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