Let's make work better.

Welches Unternehmen suchst du?

Ihr Unternehmen?

Jetzt Profil einrichten
Kein Logo hinterlegt

Bäckerei 
Wünsche 
UG 
(haftungsbeschränkt)
Unternehmenskultur

Ihr Unternehmen?

Jetzt Profil einrichten

Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 2 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Bäckerei Wünsche die Unternehmenskultur als traditionell ein, während der Branchendurchschnitt zwischen traditionell und modern liegt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 1,4 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 3 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Bäckerei Wünsche
Branchendurchschnitt: Handel

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
Bäckerei Wünsche
Branchendurchschnitt: Handel

Die meist gewählten Kulturfaktoren

2 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

  • Ohne klare Abläufe arbeiten

    Strategische RichtungModern

    100%

  • Kollegen im Stich lassen

    Umgang miteinanderTraditionell

    100%

  • Stumpf seinen Job machen

    Work-Life BalanceTraditionell

    100%

  • Wenn nötig länger bleiben

    Work-Life BalanceTraditionell

    100%

  • Mitarbeiter unter Leistungsdruck setzen

    Work-Life BalanceTraditionell

    100%

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

1,0
ArbeitsatmosphäreAngestellte/r oder Arbeiter/in

Als Neueinsteiger wirst du angeschnauzt weil es nicht schnell genug geht und das in der Einarbeitungszeit in den ersten 4 Wochen

Bewertung lesen
1,0
KommunikationAngestellte/r oder Arbeiter/in

Die Kommunikation untereinander ist auch nicht die Beste wenn man einen Termin hat zum Beispiel Arzttermin, habe auch rechtzeitig Bescheid gegeben, dann wird auch gefragt kannst du länger bleiben obwohl ich sagte ich habe einen Termin

Bewertung lesen
1,0
KollegenzusammenhaltAngestellte/r oder Arbeiter/in

Das nenne ich keine Kollegen schaut nur jeder auf sich

Bewertung lesen
1,0
ArbeitsatmosphäreFührungskraft

Keine Pausen da niemand da ist das dich ablösen kann

Bewertung lesen
1,0
KommunikationFührungskraft

Bereichsleiter rufen nicht zurück mit der Angst jemand könnte sich krankmelden

Bewertung lesen
1,0
KollegenzusammenhaltFührungskraft

Bereichsleitungen acht sehr stark drauf damit Mann Kollegen mäßig sich nicht versteht. Mit Intrigen und belügen

Bewertung lesen
Anmelden