Ein Arbeitgeber fürs Leben
Arbeitsatmosphäre
Die Arbeitsatmospäre ist harmonisch. Ich komme in der Regel gern zur Arbeit.
Kommunikation
Die Kommunikation ist teilweise zu langsam und damit intransparent, was oftmals "Buschfunk" befeuert.
Kollegenzusammenhalt
Das Arbeitsklima ist angenehm und auch der Kollegenzusammenhalt ist sehr gut.
Es gibt oft Team-Events und gemeinsame Aktivitäten.
Auch wenn es (wie bei jedem Arbeitgeber) zwischen manchen Kollegen Spannungen gibt, ist die Stimmung harmonisch.
Ich bin mir sicher, dass offene Menschen gut und herzlich in das Team integriert werden.
Work-Life-Balance
Die Arbeit kann sehr fordernd sein, aber den Stress macht man sich eher selbst. Der Druck von "oben" hält sich in Grenzen.
In der Regel sind Teilzeitmodelle kein Problem. Dadurch werden jedoch die ohnehin mäßigen Gehälter noch mehr beschnitten.
Auf Wunsch können auch Home-Office-Tage genommen werden.
Vorgesetztenverhalten
Die Vorgesetzten sind zumeist selbst sehr ins Tagesgeschäft eingebunden und haben dementsprechend nicht immer ein offenes Ohr.
Die Hierarchie ist teilweise sehr steil.
Ich schätze meinen Vorgesetzten.
Interessante Aufgaben
Die Aufgaben sind so interessant sie eben sein können. ;)
Gleichberechtigung
Es könnte mehr Frauen in Führungspositionen geben.
Ich bin ein Mann, habe aber nicht das Gefühl, das Frauen benachteiligt werden.
Umgang mit älteren Kollegen
Es wird sehr gut mit älteren Kollegen umgegangen.
Bei Bedarf sind Teilzeit und Arbeitsentlastung kein Problem.
Arbeitsbedingungen
Das Bürogebäude ist ein schöner Neubau. Es gibt ein Großraumbüro, kleine und große Besprechungsräume und eine gut ausgestattete Küche.
Die Ausstattung der Arbeitplätze ist mit zwei Bildschirmen, modernen Headsets, Webcam, großem Schreibtisch und ergonomischen Stühlen sehr modern. Wer also kein Problem mit einem Großraumbüro (ca. 16 Personen) hat, sollte sich hier sehr wohl fühlen.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Es wird hier und da noch zu viel gedruckt.
Alle Voraussetzungen für komplett digitales Arbeiten sind jedoch gegeben.
Mit üblichen 30 Tagen Urlaub, einem Betriebrat und vielem mehr ist das Unternehmen sehr sozial aufgestellt.
Es wird sich bemüht, auch bei "schwierigen Starts" eine Lösung zu finden, um für beide Seiten das Beste herauszuholen.
Gehalt/Sozialleistungen
Das Gehaltsgefüge ist im Branchenvergleich unterdurchschnittlich, obwohl das Unternehmen Marktführer in der Branche ist.
Mit mehr Gehalt könnte man hier mehr gute Arbeitnehmer halten.
Image
Das Image nach außen ist soweit ich weiß gut.
Karriere/Weiterbildung
Jeder der sich reinhängt, Einsatz und Eigeninitiative zeigt, kann mit etwas Geduld auf alle Positionen aufsteigen.
Es werden regelmäßig Schulungen angeboten, welche man jedes Jahr unkompliziert wahrnehmen kann.
Betriebszugehörigkeiten über 20 Jahre sind keine Seltenheit.