Gut gedacht, schlecht gemacht
Arbeitsatmosphäre
Gelobt wird praktisch nie, schon gar nicht von höheren Instanzen. Die Atmosphäre ist in Ordnung, solange es keine Dringlichkeit gibt; ab dann fängt es an, dass die Bereiche gegeneinander arbeiten und immer versucht wird einen Schuldigen zu finden.
Kommunikation
Man bekommt so gut wie nichts mitgeteilt. Wenn man nicht gerade etwas über Flurfunk aufschnappt, werden wichtige Entscheidungen und Möglichkeiten nicht kommuniziert, was im Nachhinein immer zu auseinander laufenden Bewertungen von Situationen führt.
Kollegenzusammenhalt
Die Kollegen sind einfach super.
Work-Life-Balance
80% Home-Office ermöglichen einen guten Ausgleich zwischen Arbeit und Freizeit. Durch Vertrauensarbeitszeit kann die Arbeitszeit jedoch bei vielen Aufgaben auch schnell mal länger werden, als geplant.
Vorgesetztenverhalten
Es wirkt, als ob die Vorgesetzten, je höher man in der Hierarchie nach oben geht, weniger Freude am Leben haben. Anders kann ich nicht erklären, wie ein solches Verhalten gegenüber den Mitarbeitern auftritt.
Die Team- oder Abteiluntsleiter hingegen sind sehr unterstützend, freundlich und kümmern sich um Angelegenheiten die ihre Mitarbeiter belasten - selbst, wenn sie nicht direkt in ihrem Aufgabenbereich liegen.
Interessante Aufgaben
Die Aufgaben sind sehr spannend und umfangreich. Die eingesetzten Technologien sind sowohl am Bankarbeitsplatz sehr modern (Outlook, MS Teams uvm.) als auch der Tech-Stack in eingesetzten Anwendungen (stehts neueste LTS Versionen).
Gleichberechtigung
In meinem Bereich gibt es wenige Frauen, was aber vermutlich auch auf einen Mangel an Frauen in der IT zurückzuführen sein kann. Ansonsten sind die Mitarbeiter sehr vielfältig was Herkunft oder beruflichen Hintergrund angeht. Auch die Altersspannen ziehen sich von Anfang 20 bis ca. an die 60.
Arbeitsbedingungen
Die Büros sind spärlich ausgestattet. Höhenverstellbare Schreibtische sind eher die Ausnahme, passende Dockingstations gibt es nur an einem Duzend Arbeitsplätze. Ansonsten sind Maus, Tastatur und je nach Abteilung 2-3 Monitore vorhanden, welche aber nicht immer funktionieren (erst mit 30min Tüftelarbeit am morgen lassen sich die Kabel und Einstellungen so setzen, dass mit Glück alles funktioniert)
Gehalt/Sozialleistungen
Das Gehalt ist ok. Nicht gut, aber auch nicht schlecht. Fehlende Gehaltsgespräche und Intransparenz über Voraussetzungen um in höhere Gehaltsstufen zu kommen erschweren den Aufstieg enorm.