großes Schiff im Aufbruch zum Recycling
Gut am Arbeitgeber finde ich
Neupositionierung im Recycling, solide Performance trotz mäßiger Wirtschaft und gute Bezahlung.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
es wird viel kommuniziert, nur leider zu selten mit den Betroffenen und tatsächlich Arbeitenden. Die Wertschätzung der Angestellten ist teilweise mager. Die Personalabteilung in Frankfurt kümmert sich wenig um Personal, wenig zuverlässig.
Verbesserungsvorschläge
echte Work-Life Balance - Arbeit muss auch erledigt werden und Überlapp mit Kollegen und Mitarbeitern muss vorhanden sein. IT Support vor Ort ausbauen. Kantine könnte deutlich besser sein - bei Dienstleisterwahl besser aufpassen.
Arbeitsatmosphäre
nicht geschimpft ist genug gelobt, sonst sehr gut
Kommunikation
teilweise undurchsichtig, manchmal weiß der halbe Standort vor den Betroffenen Bescheid. Manche Parallelentwicklungen hätte man besser absprechen können - zT wird viel kommuniziert ohne Ergebnis.
Work-Life-Balance
alles ist möglich mit vorheriger Absprache, sehr abteilungsabhängig, teilweise liegt der Fokus Einzelner mehr auf Life als einer fairen Balance.
Vorgesetztenverhalten
keine einheitliche Linie - sehr individuell
Interessante Aufgaben
vieles ist im Umbruch, interessant und neu - allerdings ist der Masterplan nicht offensichtlich und manche Entwicklungen laufen parallel.
Gleichberechtigung
alle wesentlichen Punkte umgesetzt, allerdings sind manche gleicher oder berechtigter. Nicht einheitlich über alle Abteilungen.
Umgang mit älteren Kollegen
fair, wertschätzend - trotzdem Generationenkonflikt von Workaholic zu Gen Z
Arbeitsbedingungen
sicher, strukturiert, überorganisiert - oberer Chemiestandard
Gehalt/Sozialleistungen
Chemiestandard
Karriere/Weiterbildung
undurchsichtig
Kollegenzusammenhalt
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Image
Arbeitgeber-Kommentar
Liebe*r Kolleg*in,
vielen Dank für Ihre ausführliche Bewertung, diese helfen uns immer sehr weiter.
Wir wünschen uns, dass man sich wohlfühlen, die Kollegen zusammenhalten und alle gleichberechtigt sind in ihren Chancen und Bedingungen bei uns. Daher freut es uns, dass Sie dies positiv erleben.
Ihre Kritikpunkte und Verbesserungsvorschläge nehmen wir auf und leiten diese entsprechend weiter.
Sollten Sie darüber hinaus Interesse an einem Austausch haben, melden Sie sich gerne unter karriere@lyb.com oder gehen Sie in den direkten Austasuch mit Ihrem Vorgesetzten.
Wir wünschen Ihnen weiterhin viel Erfolg in Ihrem Team in Frankfurt.
Viele Grüße
Ihr People & Culture Team