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Bauerngut 
Fleisch- 
und 
Wurstwaren 
GmbH
Bewertung

Schlechtester Betrieb

1,0
Nicht empfohlen
Ex-Auszubildende:rHat eine Ausbildung zum/zur Auszubildende:r bei Bauerngut Fleisch- und Wurstwaren GmbH in Bückeburg abgeschlossen.

Gut am Arbeitgeber finde ich

NICHTS

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Abteilungsleiter:
Die Abteilungsleiter benehmen sich, als wären sie was besonders oder besseres. Reden nur über die Mitarbeiter als wären sie Tiere. Man wird solange angeschrien bis man anfängt zu weinen und wenn man etwas dazu sagen möchte, dann hört man nur ,, Ich habe kein Bock zu diskutieren“. Einem wird nichts erklärt oder gezeigt und wenn man es dann nicht beim ersten mal hinbekommt dann wird man als d*mm abgestempelt. Als weibliches Geschlecht muss man solange schwere Wagen schieben, bis man einfach nur zusammenbricht. Und wenn man sagt, dass man diese schwere Wagen nicht schieben kann wird gesagt ,, wenn du das nicht tust, dann ist das Arbeitsverweigerung, dafür bekommst du dann eine Abmahnung“. Wenn es einem schlecht geht bekommt man nur ein ,, danke, jetzt muss man für dich mitarbeiten. Wir haben viel zu tun“ zu hören. Wenn man Krank ist, darf man direkt den ersten Tag der Genesung ins Büro gehen, um sich anzuhören, dass man auch Krank zur Arbeit kommen kann.

Betriebsrat:
Die Personen, die im Betriebsrat sitzen oder mal saßen, kann man einfach nur in die Tonne schmeißen. Die sind nicht für die Mitarbeiter sondern gegen sie.
Wenn man in einer bauchfreien Bluse zur Arbeit kommt wird man als sch*lampe betitelt. Man geht aufgelöst zum Betriebsrat, weil man se*uell belästigt wird und was wird gemacht NICHTS. Einfach unerklärbar. Es wird nur gesagt ,,Er hat mich auch schon öfters angepackt“. Was ist das bitte für ein Betriebsrat. Ich hoffe, dass die Person, die jetzt im Betriebsrat sitzt zurücktritt.

Ausbilder/in:
Die Ausbilder/in tut nichts für die Azubis. Sie müssen alles alleine machen und schaffen. Und am Ende auch noch über ihre eigenen Azubis lästern wie schei*e sie sind und warum man nur mit 4 abgeschlossen hat.

Alle die das lesen bewerbt auch nicht hier. Hier werdet ihr nicht glücklich.

Verbesserungsvorschläge

Höflicher werden, respektvollerer Umgang und ein anderer Tonfall


Die Ausbilder

Spaßfaktor

Aufgaben/Tätigkeiten

Variation

Respekt

Karrierechancen

Arbeitsatmosphäre

Ausbildungsvergütung

Arbeitszeiten

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Guten Tag,
zunächst einmal vielen Dank, dass Sie sich die Zeit genommen haben, Ihre Tätigkeit bei Bau-erngut zu bewerten. Wir bedauern es sehr, dass Sie Ihre Ausbildung mit derartigen Eindrü-cken beenden mussten. Bei der EDEKA Minden-Hannover und den angeschlossenen Tochter-unternehmen stehen wir für eine Arbeitsumgebung der Chancengleichheit, die frei von jeder Form der Diskriminierung und Belästigung ist und derartiges beschriebenes Verhalten weder duldet noch akzeptiert. Aufgrund Ihrer Erfahrungen möchte sich der für die Personalentwick-lung verantwortliche Geschäftsführer als neutraler Ansprechpartner gerne persönlich hierzu mit Ihnen austauschen – selbstverständlich vertraulich. Sie erreichen Herrn Pointmayer unter Andre.Pointmayer@minden.edeka.de, per Telefon unter 0571/8021249 oder mobil unter: 0151/18844618.

Viele Grüße
Julia Gauselmann

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