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Baugenossenschaft 
>Wiederaufbau< 
eG
Bewertung

Macht wirklich Spaß!

4,8
Empfohlen
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Miteinander der Kollegen, Mitsprachemöglichkeiten, Ausstattung der Büros, Bürostandort in der Innenstadt, Gesundheitsmanagement (Gesundheitskurse) etc.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Parkplatzsituation für MA

Verbesserungsvorschläge

Ich könnte jetzt auch nur mit der 15. Erdbeere auf der Sahnetorte ankommen (vgl. oben), aber das möchte ich nicht.

Arbeitsatmosphäre

Es herrscht ein sehr freundlicher und respektvoller Umgangston. Keine Angst vor Fehlern. Späßle machen ist erlaubt :-)

Kommunikation

Im Grunde gibt's gar nichts zu meckern. Aufgrund der flachen Hierarchien und der überschaubaren MA-Zahl sind wir manchmal etwas zu schnell im Handeln für unsere Kommunikation. Aber es gibt in jeglicher Konstellation Jour Fixe, sodass sehr wenig auf der Strecke verloren geht.

Kollegenzusammenhalt

Wirklich genossenschaftlich! Einer für alle, alle für einen. Jetzt noch ohne die letzten Tratschereien auf dem Flur kann man wohl nicht erwarten. Gibt Leute, die brauchen das zum Glücklichsein ...

Work-Life-Balance

Flexible Arbeitszeiten, Gleittage und die (gewollt eingeschränkte) Möglichkeit zum mobilen Arbeiten machen Kinderbetreuungsengpässe und auch mal ein Handwerkerbesuche zu Hause integrierbar.

Vorgesetztenverhalten

Bin sehr zufrieden

Interessante Aufgaben

Neue Ideen und Vorschläge werden nicht nur gewünscht, sondern auch umgesetzt (wenn sie denn auch bei näherer Betrachtung überzeugend waren)

Gleichberechtigung

50% der TOP-Führungsebene ist weiblich (3 von 4 Bereichsleitern)

Umgang mit älteren Kollegen

Ich kann nichts Negatives sagen. Die jungen Hasen sind wahrscheinlich schneller, aber die alten Hasen wissen wo's lang geht.

Arbeitsbedingungen

ich vermisse nichts

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umwelt: wir haben eine extra geschaffene Position im Nachhaltigkeitsmanagement, es gibt div. Vorgaben zu umweltbewusstem Handeln.
Sozial: wir leben die Genossenschaft in jeder Position und "gönnen" uns eine eigene Abteilung mit Sozialarbeitern.

Gehalt/Sozialleistungen

14 Gehälter nach Tarifvertrag, Jubiläumszuwendungen, Sonderfrei bei bestimmten Lebensereignissen, Gesundheitskurse während der Arbeitszeit

Image

Ein Punkt Abzug, weil ich finde, dass einige gern über die Wiederaufbau meckern ohne den Vergleich zum Markt zu haben. Dadurch entsteht für Externe ein falsches Bild. Da wird auf sehr hohem Niveau gemeckert! Der Sahnetorte fehlt dann die 15. Erdbeere.

Karriere/Weiterbildung

jegliche der Arbeit nützliche Weiterbildung wird gestattet. Klar, das bei knapp über 100 Leuten nicht jeder Führungskraft werden kann, aber Fortbildungen sind hier gern gesehen.

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