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Baugruppentechnik 
Pollmeier 
GmbH
Bewertung

Tolles Unternehmen für den Start ins Berufsleben. Habe gerne dort gearbeitet.

3,8
Empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Das Team!
Selbstverantwortliches Arbeiten
Flexibilität

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Eigentlich nichts

Verbesserungsvorschläge

Imagepflege
(etwas transparentere Gehaltsstrukturen)

Arbeitsatmosphäre

Es herrscht ein lockerer Umgang. Trotz zum Teil erhöhter Arbeitsbelastung bleibt der Umgang wohlwollend. Es sind untereinander auch viele private Strukturen entstanden. Gute Teamevents. Zusammenfassend ist die Arbeitsatmosphäre (meist) top.

Kommunikation

Es gibt Informationsplattformen wo Arbeitsergebnisse präsentiert werden oder über anstehende Projekte informiert wird.
Teilweise sind (durchaus positive) Handlungen aber nicht nachvollziehbar weil der Gesamtkontext nicht öffentlich ist. Das ist schade, weil es, wie schon geschrieben meist zu positiven Ergebnissen führt, vorher aber für Unruhe sorgen kann.

Kollegenzusammenhalt

Passt !

Work-Life-Balance

Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice möglich, allerdings z.T. hohe und ungleichmäßige Arbeitsbelastung.

Vorgesetztenverhalten

zu mir immer fair :-)

Interessante Aufgaben

Es gibt ein hohes Maß an Eigenverantwortung, dafür kann die Arbeit in sämtlichen Teams bis hin zur Produktion nahezu selbststeuernd gestaltet werden. Wichtig ist nicht wie man es tut, sondern das man es tut.
Die Mitarbeiter werden in Abstimmung entsprechend Ihrer Fähigkeiten in einem großen Arbeitsspektrum eingesetzt.

Arbeitsbedingungen

In den Büros: saubere, ruhige Arbeitsplätze mit guter Technik. Höhenverstellbare Tische!

In der Produktion: saubere, ruhige Arbeitsplätze

Das passt fasst alles.

Gehalt/Sozialleistungen

Gehalt und klassische Sozialleistungen sind definitiv ausbaufähig
(und bisher intransparent - aufgrund neuer Ansätze ist für künftige Mitarbeiter aber Besserung in Sicht)

Es gibt allerdings gute Zusatzleistungen wie Betriebssport, Zuschüsse zum Essen, Bike Leasing u.v.m.

Image

Die Kollegen arbeiten meist gerne bei Pollmeier. Natürlich wird auch gemeckert.
Negative Bewertungen auf Plattformen ziehen das Image ggf. etwas runter, sind aber nur bedingt nachvollziehbar.

Ggf. sollte etwas Imagepflege betrieben- und an einer positiveren Außendarstellung gearbeitet werden!

Karriere/Weiterbildung

Im klassischen Sinn eher 3 Punkte aufgrund flacher Hierarchien.
Allerdings gute pers. Entwicklungsmöglichkeiten die durch auch durch (interdisziplinäre) Fortbildungen gefördert werden (wird nur zu wenig in Anspruch genommen)


Gleichberechtigung

Umgang mit älteren Kollegen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

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