68 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,9 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
26 Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihren Bewertungen weiterempfohlen. Der Arbeitgeber wurde in 38 Bewertungen nicht weiterempfohlen.
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Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Nichts GF für die Tonne
2,0
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2024 bei Bavaria Werkschutz GmbH in München gearbeitet.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Bavaria Werkschutz GmbH in München gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Arbeitszeiten, Kollegen, Einsatzleiter, Lohn
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
DIenstkleidung : Hemden könnten besser sein. sonst ist alles in Ordnung.
Verbesserungsvorschläge
Ich bin zufrieden macht so weiter
Arbeitsatmosphäre
Sehr gute atmosphäre zwieschen Vorgesetzte und Mitarbeiter
Work-Life-Balance
durch das Schichtsystem bei der Firma haben wir wieder mehr Freizeit
Karriere/Weiterbildung
Bei Weiterbildungen wird einem auch geholfen.
Gehalt/Sozialleistungen
ich verdiene mit meiner Qualifikation ein gutes Geld und das ist wirklich lobenswert auch wenn die Qualifikation nicht so gut ist.
Kollegenzusammenhalt
Das Arbeiten mit den Kollegen macht viel Spaß und die Dinstzeit vergeht dadurch wie im Flug.
Umgang mit älteren Kollegen
die älteren kollegen werden gut behandelt haben auch die möglichkeit weniger zu arbeiten oder auf ruhigeren plätzen zu arbeiten.
Vorgesetztenverhalten
ich habe mit meinem Vorgesetzten ein sehr gutes verhältniss wie Arbeiten nach dem Motto "eine Hand wäscht die andere"
Arbeitsbedingungen
Top!
Kommunikation
Die kommonikation zwischen den Mitarbeiter und Vorgesetzte ist hervorragend der neue Betriebsleiter im Unternehmen ist ebenfals ein sehr gute ergänzung zum Team
Gleichberechtigung
ich werde hier fair behandel und das ist definitif ein Plus.
Interessante Aufgaben
bei der Bavaria Werkschutz gibt es wirklich tolle aufträge bei denen ich sehr viel gelernt habe und weiterhin lernen werde. man hat hier auch die möglichkeit mehrere Positinen zu betreuen damit es für die Mitarbeiter nicht einseitig wird.
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2019 bei Bavaria Werkschutz GmbH in München gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Es gibt sehr unterschiedliche Objekte mit unterschiedlichen Aufgabenbereichen. Man kann in dieser Firma tatsächlich was lernen.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Oft wird man gezwungen, irgendwo einzuspringen, weil es kein anderes Personal gibt. Hier muss entweder eine bessere Organisation her oder mehr Leute.
Verbesserungsvorschläge
Angestellte nicht zu beleidigen und vor anderen Kollegen schlecht zu machen, wäre schon mal ein Anfang. Versprechen sollten auch nicht gemacht werden, wenn sie sowieso nie eingehalten werden.
Arbeitsatmosphäre
Die Arbeitsatmosphäre ist überwiegend gut, hängt aber sehr stark von den jeweiligen Kollegen ab. Da man meistens wenig zu tun sprich zu arbeiten hat, beschäftigt man sich automatisch mehr mit den Leuten um sich herum. Das variiert dann von dem Gefühl "Freunde treffen" bis hin zu "Gefangen mit Idioten". Allgemein ist es jedoch sehr entspannt.
Image
Sicherheitsfirmen haben nie ein gutes Image. Bavaria Werkschutz ist allerdings auch nicht das bekannteste Unternehmen, Skandale gibt es nicht.
Work-Life-Balance
Der Urlaub ist hoch, die Arbeit ist oft nur entspanntes Rumsitzen, aber einen freien Tag? Ah warte mal, hatte ich vor 3 Wochen...glaube ich? Im Schnitt läuft es auf eine 50-60h-Woche hinaus, wo man meistens noch im letzten Moment einspringen muss, "da wirklich ALLE ANDEREN nicht können". Ich hab in dieser Zeit hier viele Freunde und noch mehr Hobbies verloren. Um jeden freien Tag muss man kämpfen und rumdiskutieren und anderen hinterherlaufen. (Ist allerdings normal für eine Sicherheitsfirma.)
Karriere/Weiterbildung
Für die Unterrichtung muss man selbst zahlen und sich dafür sogar Urlaub nehmen, es sei denn man verzichtet eine Woche auf Gehalt. Dafür kommen manche Angestellte in den Genuß eines bezahlten Erste-Hilfe-Kurses oder einer bezahlten Aufzugswärterschulung. Man muss nehmen was man kriegt.
Gehalt/Sozialleistungen
Das Gehalt kratzt ziemlich am Limit. Tariflich bedingt bekommt man zwar Zuschläge an Sonntagen, Feiertagen und nachts, aber wenn man dazu nicht bereit ist, kann man hier unmöglich viel Geld machen. Und selbst wenn man nur nachts arbeitet, bleibt das Gehalt eher Durchschnitt.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Auf Anhieb lässt sich hier nicht viel sagen. Zu größeren Events werden meistens Fahrgemeinschaften gebildet, also die Tendenz ist allgemein positiv. Lohnbescheinigung erhält man digital.
Kollegenzusammenhalt
Man hat schon seine Freunde. Aber von einem echten Teamgefühl kann keine Rede sein. Klatsch und Tratsch ist halt etwas, was den Alltag spannender gestaltet und wird in dieser Firma bis zum Erbrechen ausgereizt.
Umgang mit älteren Kollegen
Es ist eine ideale Firma für Rentner! Genug Objekte, wo man dekorativ herumsitzt und mal den Aufzug für Besucher in Gang setzt, sonst aber nicht viel zu tun hat. Hört sich angenehmer an als Pfandflaschen sammeln oder Zeitungen von Haus zu Haus schleppen? Ist es auch. Dementsprechend gibt es viele alte Leute hier und die meisten wirken nicht unglücklich.
Vorgesetztenverhalten
Man muss IMMER und AUSSCHLIEßLICH Ja zu allem sagen, sonst wirst du fertig gemacht.
Arbeitsbedingungen
Man braucht nicht zwingend eine Ausbildung (wenn man nur am Empfang eingesetzt wird, nicht mal den Paragraphen 34a) und wenn man nicht total auf den Kopf gefallen ist, bekommt man das meiste auch hin. Wie gesagt: Die Tätigkeit wirkt sich recht unterschiedlich aus. Es hängt auch vom jeweiligen Objekt ab, ob man kostenlose Parkplätze oder Kaffee bekommt. Aber meistens sind die Bedingungen recht human.
Kommunikation
Kommunikation ist ja so ne typische Firmenkrankheit. In dieser Firma hängt das vor allem davon ab, wie gut man sich mit den Chefs versteht. Ist das Feld grün, wird man über sämtliche wichtige Dinge informiert, wo man was mit wem zu tun hat. Wenn du aber eher am Rand spielst, wirst du auch ins kalte Wasser geschmissen und darfst dir selbst alles zusammensuchen. Es wird auch sehr viel gelogen, Hauptsache man ist auf die anderen wütend, aber nicht auf den, der gerade vor einem steht.
Gleichberechtigung
Es gibt hier Studenten, Rentner, Frauen, Männer, Deutsche, Migranten - sie alle sind nur dann was wert, wenn sie einspringen. :-) Wobei man zugeben muss, Frauen kommt man allgemein ein bisschen mehr entgegen, so mit freien Wochenenden und so.
Interessante Aufgaben
Es geht um eine Sicherheitsfirma, also sind die Aufgaben natürlich nicht kreativ oder spannend! Aber wer sich hier bewirbt, weiß das vermutlich vorher schon. Gemessen an der Branche ist es jedoch wieder interessant, da man selten nur in einem Objekt oder zu einer einzigen Tätigkeit eingesetzt wird. Da macht man zum einen Eingangskontrolle bei Events oder den Empfang in Firmengebäuden, man kann auch mal als Bodyguard herumlaufen und im nächsten Moment wieder Infos in einem Einkaufszentrum erteilen. Wir sind hier Security, Sekretariat, teilweise Einzelhandel, aber auch mal Chauffeur oder Kurier. Abwechslung ist hier groß geschrieben! Im schlimmsten Fall bewachst du so was wie eine Baustelle und schaust dir stundenlang eine dreckige Wand an.
Es ist bedauerlich, dass man sich in eine nicht klar definierte Richtung zu bewegen scheint.
2,9
Nicht empfohlen
Ex-FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei Bavaria Werkschutz GmbH in München gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Ein positiver Aspekt ist, dass der Arbeitgeber die Kosten für den Kraftstoff der Firmenfahrzeuge übernimmt. Darüber hinaus fällt es mir schwer, weitere positive Punkte über den Arbeitgeber zu nennen.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Ich werde meine Meinung an dieser Stelle zurückhalten, da die Vielzahl an negativen Erfahrungen, die ich sammeln musste, diesen Rahmen übersteigen würde.
Verbesserungsvorschläge
Es ist dringend notwendig, mit Offenheit und Ehrlichkeit zu agieren und die Wahrheit zu kommunizieren. Mit Unwahrheiten und vermeintlichem guten Willen wird keine zufriedenstellende Lösung erreicht. Zudem muss das konstante Verschieben der Verantwortlichkeit von einer Seite zur anderen aufhören.
Arbeitsatmosphäre
Die Arbeitsatmosphäre in meinem Team war generell ausgezeichnet. Allerdings führten bestimmte, von der obersten Führungsebene vorgegebene Richtlinien, die schwer zu verstehen und nachzuvollziehen waren, gelegentlich zu einer spürbaren Verschlechterung des Arbeitsklimas.
Image
Das Image nach außen mag beeindruckend erscheinen, doch die internen Mitarbeiter kennen die tatsächlichen Umstände.
Work-Life-Balance
Obwohl eine Work-Life-Balance propagiert wurde, konnte diese aufgrund bestimmter Entscheidungen der Führungsebene selten effektiv umgesetzt werden.
Karriere/Weiterbildung
Interne Schulungen existieren, sind jedoch ausschließlich auf firmeninterne Belange ausgerichtet. Zudem werden zwar zusätzliche Schulungen angeboten, doch wird ein Zertifikat erst nach wiederholtem Nachfragen bereitgestellt.
Gehalt/Sozialleistungen
Das Gehalt war angemessen, allerdings nicht außergewöhnlich.
Kollegenzusammenhalt
Der Zusammenhalt unter den unmittelbaren Kollegen war tadellos.
Vorgesetztenverhalten
Das Verhalten vom unmittelbaren Vorgesetzten, mit welchen ich täglich interagierte, war durchweg exemplarisch.
Kommunikation
Die Kommunikation wurde auf ansprechende Weise über das firmeninterne Intranet realisiert.
Interessante Aufgaben
Die Aufgaben wurden primär durch eigene Initiativen interessant. Gemäß gewisser Vorstellungen galten jedoch die traditionellen Aufgaben als maßgeblich.
Basierend auf 71 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Bavaria Werkschutz durchschnittlich mit 2,9 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Dienstleistung (3,5 Punkte). 40% der Bewertenden würden Bavaria Werkschutz als Arbeitgeber weiterempfehlen.
Ausgehend von 71 Bewertungen gefallen die Faktoren Umgang mit älteren Kollegen, Kollegenzusammenhalt und Gleichberechtigung den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 71 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Bavaria Werkschutz als Arbeitgeber vor allem im Bereich Work-Life-Balance noch verbessern kann.