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Baxter 
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Deutschland
Bewertung

"Hat Baxter Deutschland GmbH eine Medaille verdient?", fragt kununu

1,7
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT bei Baxter Deutschland GmbH in Unterschleißheim gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Im Moment nichts

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Diese Firma hat sich ganz einfach finanziell verplant der Akquise von Hill-Rom. Die Schulden drücken massiv und die Zinsen steigen. Aber egal, schnell noch einen SpinnOff eingeschoben, dann kann man den als Grund vorweisen dass die Integration des Zukaufs völlig verbockt wurde.

Verbesserungsvorschläge

Planen, kommunizieren, und an die oberste Führungsriege: bitte kehren Sie zur Realität zurück.

Arbeitsatmosphäre

Eine traurige Mischung aus...
Mitleid mit den vielen Kollegen, die ihren Job verloren haben oder bald verlieren
Noch-Aufregung und Motivation der wenigen, die nicht ganz aufgegeben haben
Planung und Jobsuche bei denen, deren Entlassung feststeht aber teils seit Monaten herausgezögert wird
Vergeblichen Versuchen, mit zu wenigen Menschen die Arbeit abzufangen, die durch Entlassungen umverteilt wird
Zum ersten Mal sind die gekniffen, die nicht gefeuert werden, weil sie die Jobs derjenigen, die gefeuert wurden, langfristig mitmachen müssen

Kommunikation

Ein Stern ist zu viel. Mitarbeiter werden monatelang hingehalten, bis sie dann endlich die Aufhebung kriegen. Die Führungsriege ist von sich selbst überzeugt, aber gleichzeitig so abgehoben, dass sie von dem Elend an der Basis nichts mitbekommen will.

Kollegenzusammenhalt

Einer der wenigen verbliebenen positiven Aspekte in der Firma, dass Kollegen sich noch gegenseitig helfen. Aber auch die Motivierten können leider nur ein Loch mit einem weiteren stopfen.

Work-Life-Balance

Schrecklich. So viele Kollegen leiden unter dem immensen Leistungsdruck und versuchen, die Firma auf der immer kleiner werdenden Eisscholle zusammenzuhalten

Vorgesetztenverhalten

Viele kümmern sich nicht um ihre Teams und lassen die Menschen vollständig im Regen stehen. Drei machen die Arbeit von sieben? Geht doch.

Gleichberechtigung

Ja. Es wird kein Unterschied gemacht bei der schlechten Behandlung der Mitarbeiter.

Umgang mit älteren Kollegen

Dito.

Arbeitsbedingungen

Wie gesagt. Die IT wird voraussichtlich komplett outgesourced und durch Externe ersetzt. Planung ist aber leider Fehlanzeige

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Null.

Gehalt/Sozialleistungen

Gute Sozialleistungen, aber bei dem Klima irrelevant

Image

Aussenstehende (ehemalige Kollegen) fragen mich, was bei uns los ist und wer den Mist verursacht hat, durch den jetzt alle gehen

Karriere/Weiterbildung

Keine Perspektive mehr zu erkennen. Wenn diese Firma in drei Jahren noch existiert und auf höchster Ebene mal Leute ausgetauscht worden sind, gibt es vielleicht eine Chance.


Interessante Aufgaben

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