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Bayerische Asphaltmischwerke GmbH & Co. Kommanditgesellschaft für Straßenbaustoffe Logo

Bayerische 
Asphaltmischwerke 
GmbH 
& 
Co. 
Kommanditgesellschaft 
für 
Straßenbaustoffe
Vorstellungsgespräche

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Company
2025

13 Bewertungen von Bewerbern

kununu Score: 4,6
Score-Details

13 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Fairer und transparenter Bewerbungsprozess

5,0
Absage
Bewerber/inHat sich 2024 bei Bayerische Asphaltmischwerke GmbH & Co. Kommanditgesellschaft für Straßenbaustoffe in Hofolding beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Mehr Mut für flexible Arbeitszeiten und Teilzeit


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Mirjana KlugerSachbearbeiterin Personalmarketing

Liebe Bewerberin, lieber Bewerber,

vielen Dank für Ihr wertvolles Feedback zu Ihrem Bewerbungsprozess bei der bam. Es freut uns sehr zu erfahren, dass Sie Ihre Erfahrung überwiegend positiv bewertet haben. Gleichzeitig schätzen wir Ihre Hinweise auf Bereiche, in denen wir uns aus Ihrer Perspektive noch weiterentwickeln können.

Viele Grüße und alles Gute für Sie,
Ihre Personalabteilung

von Top zu Flop...

4,6
Absage
Bewerber/inHat sich 2020 bei Bayerische Asphaltmischwerke GmbH & Co. Kommanditgesellschaft für Straßenbaustoffe in Hofolding beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Es sollte für den Bewerbungsprozess ein klares Konzept mit entsprechenden Kontrollen durch vorgesetzte oder die Personalabteilung geben!
Zu beginn war noch alles Top Bewerbung-Kontaktaufnahme und Terminvereinbarung zum Vorstellungssgespräch gingen ziemlich schnell.
Vorstellungssgespräch war top und angenehmes Gesprächsklima so sollte es immer sein...
Und dann fängt das Chaos an....
etliche Terminvereinbarungen bzgl. Rückmeldungen die einfach nicht eingehalten wurden. (4x)
Bei Rückmeldungen immer neue Ausreden, Gründe und Vertröstungen warum es noch dauert bzw. warum es nicht geklappt hat.
Das Höchste war Terminvereinbarung nicht eingehalten und über 14 Tage keine Reaktion bis man selbst wieder nachfasst!!!!!
Hier bekommt man das Gefühl als Bewerber nicht wertgeschätz zu werden bzw. als würde man warm gehalten falls jemand besseres kommt!!!!


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Unglaublich schwacher Auftritt

2,0
Bewerber/inHat sich 2019 bei Bayerische Asphaltmischwerke GmbH & Co. Kommanditgesellschaft für Straßenbaustoffe in Hofolding beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Verbesserungsvorschläge

Das Unternehmen ist leider noch nicht in der heutigen Arbeitswelt angekommen. Gleichberechtigung, Familienförderung und Teilzeit sind Fremdworte.

Bewerbungsfragen

Interviewer zeigten kein besonderes Interesse


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Der gesamte Bewerbungsrozess war zu jeder Zeit fair, transparent, professionell und trotzdem menschlich

5,0
Bewerber/inHat sich 2023 bei Bayerische Asphaltmischwerke GmbH & Co. Kommanditgesellschaft für Straßenbaustoffe in Augsburg als Gebietsleiter beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

Mirjana KlugerSachbearbeiterin Personalmarketing

Liebe Bewerberin, lieber Bewerber,

vielen Dank für Ihr wertvolles Feedback zu Ihrem Bewerbungsprozess. Es freut uns sehr, dass Sie die Abläufe positiv erlebt haben, insbesondere die Aspekte Fairness, Transparenz und Professionalität, gepaart mit einem menschlichen Ansatz. Ihr Lob motiviert uns, unsere Standards weiterhin hoch zu halten und unseren Bewerbungsprozess stetig zu verbessern.

Herzliche Grüße und viel Erfolg auf Ihrem weiteren beruflichen Weg!

Ihre Personalabteilung

Super Bewerbungsprozess

4,7
Zusage
Bewerber/inHat sich 2023 bei Bayerische Asphaltmischwerke GmbH & Co. Kommanditgesellschaft für Straßenbaustoffe in München als Azubi beworben und eine Zusage erhalten.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

Mirjana KlugerSachbearbeiterin Personalmarketing

Liebe Bewerberin, lieber Bewerber,

vielen Dank für Ihr wertvolles Feedback zu Ihrem Bewerbungsprozess! Es freut uns sehr, dass Sie den Bewerbungsablauf als positiv empfunden haben und nun Teil der bam-Familie sind. Wir wünschen Ihnen eine bereichernde und aufregende Ausbildungszeit voller spannender Erfahrungen und neuer Erkenntnisse.

Viele Grüße,
Ihre Personalabteilung

Schneller Bewerbungs-Prozess

4,5
Zusage
Bewerber/inHat sich 2023 bei Bayerische Asphaltmischwerke GmbH & Co. Kommanditgesellschaft für Straßenbaustoffe in Hofolding als Buchhalterin beworben und eine Zusage erhalten.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

Mirjana KlugerSachbearbeiterin Personalmarketing

Liebe Mitarbeiterin, lieber Mitarbeiter der bam,

vielen Dank, dass Sie sich die Zeit genommen haben, uns Ihr persönliches Feedback sowie Ihre Bewertung der einzelnen Kriterien mitzuteilen! Es freut uns sehr, dass Sie zahlreiche Aspekte der bam positiv wahrnehmen. Darüber hinaus ermöglichen Ihre wertvollen Ausführungen auch externen Interessent:innen, sich ein umfassendes Bild von der bam zu machen.

Wir freuen uns auf die weitere Zusammenarbeit mit Ihnen!

Viele Grüße,
Ihre Personalabteilung

Sehr nette und freundliche Mitarbeiter

5,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2023 bei Bayerische Asphaltmischwerke GmbH & Co. Kommanditgesellschaft für Straßenbaustoffe in Hofolding als Controller beworben und eine Zusage erhalten.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

Mirjana KlugerSachbearbeiterin Personalmarketing

Liebe Mitarbeiterin, lieber Mitarbeiter der bam,

vielen Dank für Ihr Feedback! Wir freuen uns sehr, dass Sie sich bei uns rundum wohlfühlen und wir freuen uns auf die weitere Zusammenarbeit!

Viele Grüße,
Ihre Personalabteilung

Von der ersten Minute wohl gefühlt!

5,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2022 bei Bayerische Asphaltmischwerke GmbH & Co. Kommanditgesellschaft für Straßenbaustoffe in Plattling als Sachbearbeiterin Vertriebsinnendienst beworben und eine Zusage erhalten.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

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Arbeitgeber-Kommentar

Ines Palmann, Personalreferentin Recruiting
Ines PalmannPersonalreferentin Recruiting

Liebe Mitarbeiterin, lieber Mitarbeiter der bam,

vielen Dank für Ihr Feedback zu Ihrem Bewerbungsprozess! Es freut uns zu lesen, dass Sie den Bewerbungsprozess positiv wahrgenommen haben und "sich von der ersten Minute an wohl gefühlt" haben. Schön, dass Sie nun Teil der bam sind. Wir freuen uns auf die weitere Zusammenarbeit!

Viele Grüße,
Ihre Personalabteilung

Bewertung

4,3
Zusage
Bewerber/inHat sich 2022 bei Bayerische Asphaltmischwerke GmbH & Co. Kommanditgesellschaft für Straßenbaustoffe in Augsburg beworben und eine Zusage erhalten.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

Ines Palmann, Personalreferentin Recruiting
Ines PalmannPersonalreferentin Recruiting

Lieber - nun bereits - Mitarbeitender (m/w/d) der bam,

vielen Dank für Ihr positives Feedback zu Ihrem Bewerbungsprozess in unserem Hause. Schön, dass Sie insbesondere den Informationsfluss, die Professionalität und die angenehme Gesprächsatmosphäre geschätzt haben. Gerne können Sie uns in vertrauter Atmosphäre auch weitere Eindrücke zu den anderen Themen mitteilen, an denen Sie noch Verbesserungsbedarf sehen, um uns auch hier weiter verbessern zu können.
Wir freuen uns, dass Sie Teil der bam-Familie sind und wünschen Ihnen weiterhin eine spannende und erfolgreiche Zeit bei uns im Unternehmen!

Ihre Personalabteilung

Transparenter & zügiger Bewerbungsprozess mit interessanten Gesprächen auf Augenhöhe - vorbildlich!

4,9
Zusage
Bewerber/inHat sich 2022 bei Bayerische Asphaltmischwerke GmbH & Co. Kommanditgesellschaft für Straßenbaustoffe in Hofolding als Entwicklungsingenieur beworben und eine Zusage erhalten.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Ines Palmann, Personalreferentin Recruiting
Ines PalmannPersonalreferentin Recruiting

Lieber - nun bereits - Mitarbeitender (m/w/d) der bam,

vielen Dank für Ihr positives Feedback zu Ihrem persönlichen Bewerbungsprozess in unserem Hause. Es freut uns zu lesen, dass Sie sich über den Bewerbungsprozess hinweg gut aufgehoben gefühlt haben und insbesondere die Transparenz, die Schnelligkeit sowie die Gespräche auf Augenhöhe als positiv in Erinnerung behalten werden.
Wir freuen uns weiterhin auf die jetzige und zukünftige Zusammenarbeit mit Ihnen und wünschen Ihnen einen guten Start mit spannenden Themen und Projekten!

Ihre Personalabteilung

Wir setzen auf Transparenz

So verdient kununu Geld.

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