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Bewertung

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Arbeitgeber mit viel Entwicklungspotenzial

2,2
Nicht empfohlen
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Einen Parkplatz vor der Firma und die noch bestehende, aber zu kostenintensive Kantine.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Die schlechte Bezahlung.
Flache Hierarchie nicht vorhanden.

Verbesserungsvorschläge

Die Neuerungen nicht nur theoretisch behandeln, sondern auch praktisch vor deren Einführung auf Effizienz und Machbarkeit prüfen.

Arbeitsatmosphäre

Keine Wertigkeit. Man hat das Gefühl, nur eine Kostenstelle zu sein.

Kommunikation

Findet so gut wie nie statt.

Kollegenzusammenhalt

5 Sterne sagen alles.

Work-Life-Balance

Besser als in vielen anderen Unternehmen.

Vorgesetztenverhalten

Leider ein trauriges Kapitel. Seit vielen Jahren findet diesbezüglich keine positive Entwicklung statt. Die Strukturen sind alt und nicht mehr zeitgemäß.

Interessante Aufgaben

Man hat keinen Einfluss auf das Aufgabengebiet.

Gleichberechtigung

Ausbaufähig

Umgang mit älteren Kollegen

Werden behandelt wie die jüngeren Kollegen, werden aber weniger informiert.

Arbeitsbedingungen

Büroausstattung ist alt, hat mehrere Jahrzehnte hinter sich. Technische Ausstattung einigermaßen ok.

Gehalt/Sozialleistungen

„Ein Leben lang“ lautet der Slogan von BAYERWALD. Ähnlich sieht es beim Gehalt aus: Es ist permanent niedrig.

Image

Eher schlecht.


Umwelt-/Sozialbewusstsein

Karriere/Weiterbildung

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