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BCON 
GmbH
Bewertung

Top
Company
2025

Spannender Branchenfokus und toller Teamgeist bei hoher Flexibilität

4,8
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Sehr angenehme Arbeitsatmosphäre dank hoher Flexibilität, agilem Arbeitsumfeld ohne starre Hierarchien und abwechslungsreichen Projekten.

Kommunikation

Offen, transparent und geradlinig.

Kollegenzusammenhalt

Großartiger Teamzusammenhalt und hohe Solidarität auch in stressigen Phasen!
Regelmäßige Team-Events (während der Pandemie auch online) sowohl innerhalb der kompletten Firma als auch im Projektteam sorgen dafür, dass auch neue Kollegen schnell integriert werden.

Work-Life-Balance

Der Workload ist stark abhängig von der Projektphase. Hier kommt es schon mal zu Peaks und erhöhtem Arbeitspensum. Grundsätzlich ist die Work-Life Balance für eine Beratung aber fair.

Vorgesetztenverhalten

Sehr angenehme, stets professionelle Zusammenarbeit.

Interessante Aufgaben

Spannende Projekte sowie die Chance, innovative Zukunftsthemen der Automobilbranche aktiv mitzugestalten und sich selbst einzubringen.

Gleichberechtigung

Weder auf Führungsebene noch unter den Kollegen gibt es Unterscheidungen oder Nachteile hinsichtlich Geschlecht, Herkunft, Alter, o.ä.

Arbeitsbedingungen

Modernes, zentral gelegenes Büro in Frankfurt sowie flexible Home Office Regelung. Auch im Home Office sind wir ideal ausgestattet - digitale Geräte auf aktuellem Stand der Technik.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Das Thema Nachhaltigkeit rückt nicht nur bei unseren Kunden immer mehr in den Fokus - diverse interne Projekte sollen künftig dafür sorgen, den CO2-Fußabdruck der BCON noch stärker zu minimieren.

Gehalt/Sozialleistungen

Faires, transparentes Gehaltsmodell, welches durch eine umfangreiche Auswahl an weiteren Benefits (z.B. Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge, Mobilitätsangebote, etc.) abgerundet wird.

Image

In der Branche und auf Kundenebene sehr gutes, seriöses Standing.

Karriere/Weiterbildung

Die fachliche und persönliche Weiterentwicklung wird sowohl in regelmäßigen Feedbackgesprächen als auch im Rahmen von fest fixierten Schulungen (z.B. SCRUM) unterstützt und vorangetrieben.
Wer sich einbringt und gute Leistungen zeigt, kann zusammen mit der BCON wachsen und die nächsten Karriereschritte gehen.


Umgang mit älteren Kollegen

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