7 Bewertungen von Mitarbeitern
7 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,9 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
5 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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5 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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Tolle Arbeitsatmosphäre und Wertschätzung den Mitarbeitenden gegenüber. Es gibt sportliches Angebot, Team-Events, Mitarbeiter-Rabatte etc.
In meiner Position habe ich flexible Arbeitszeiten und kann in Absprache auch kurzfristig frei nehmen (z.B. langes Wochenende). Im Gastrobereich wird in Schichten gearbeitet. Verfügbarkeiten können von Mitarbeitenden flexibel angegeben werden, es kann auch Mal spontan getauscht werden.
Ich selbst habe als Servicekraft bei BeachMitte angefangen, mittlerweile arbeite ich seit 2 Jahren im Event- und Personalmanagement. Gerade bei Mitarbeitenden, die schon etwas länger dabei sind, wird viel Wert darauf gelegt, Möglichkeiten zu bieten, wenn diese Wünsche bzgl. Weiterentwicklung oder bereichsübergreifende Arbeit äußern. Dadurch, dass es flache Hierarchien gibt, kann man in dem Unternehmen keine "steile" Karriere machen.
Gehalt wird immer pünktlich gezahlt. Sozialleistungen werden angeboten und können bei Gehaltsverhandlungen angefragt werden wie z.B. BVG-Ticket etc. Werden nicht vom Unternehmen direkt angeboten.
Dem Unternehmen ist das Thema Nachhaltigkeit im ökologischen und sozialen Sinn sehr wichtig. Manchmal fehlt es an Zeit, um es eine absolute Priorität zu machen, aber zumindest wird dran gearbeitet.
Es wird viel Wert auf einen guten Zusammenhalt gelegt und auch gefördert in Form von Team-Sport und Events. Die älteren Mitarbeitenden nehmen die Neuzugänge offen auf, dass diese sich schnell ins Team integrieren können und sich willkommen fühlen.
Auf BeachMitte wird viel selbstgemacht, recycelt und gebaut, dementsprechend sind z.B. die technischen Anforderungen nicht auf dem aller neusten Stand, aber macht auch einen gewissen Charme aus.
Kommunikation ist gut, bereichsübergreifend bleibt ab und an einmal etwas auf der Strecke. Ausbaufähig! Es gibt (meist) regelmäßige Meetings für Teamleads, Büro-Teams etc.
Ich habe verschiedene thematische Schwerpunkte über das Jahr verteilt, z.B. Anfang des Jahres mehr Personalthemen, im Sommer eher einen Event-Schwerpunkt. Durch meine hybride Position habe ich viel Abwechslung und es wird nicht langweilig. Ich kann mich jederzeit mit eigenen Ideen und Vorstellungen einbringen.
Ich liebe es, dass unser Team so jung ist und man sich mit dem Großteil gut versteht und sich auch nach der Arbeit nicht scheut noch gemeinsam ein wenig Zeit zu verbringen.
Abwechslung und Teamwork garantiert
Ich kann immer sehr flexibel meine Arbeitszeit angeben und auf das "Life" in Balance wird geachtet
Aus Sicht einer Minijobberin gibt es Möglichkeiten höhere Aufgaben zu übernehmen
Es wird viel für einen guten Umgang mit der Natur getan
Das Team ist jung und man fühlt sich aufgehoben
Gespräche auf Augenhöhe
Bei Anliegen hat man immer Ansprechpartner*innen zur Verfügung
Die Offenheit und stärken orientierte Einteilung.
Hlt auf die Mitarbeiter und hört auf mit dem Top Down approach.
Team is gut , Führung beudet aus.
Flexible Arbeitsstunden und Langzeit Urlaube
Einfach coole, empathische Leute
wie gesagt, flache Hierarchien. Lösungsorientiert. Klar, trotzdem realistisch.
Flache Hierarchien
Stärkenbasiertes Arbeiten. Bereichsübergreifend.