3 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
3 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,7 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Der Arbeitgeber wurde in 2 Bewertungen nicht weiterempfohlen.
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kununu Score: 2,7Weiterempfehlung: 0%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Gut als Einstieg ins Berufsleben und zum Lernen.
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2021 im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Sehr angespannt
Work-Life-Balance
Totale Überlastung, in einigen Abteilungen muss man am Wochenende schaffen, Ende des Quartals teilweise ohne Urlaubsanspruch bis zum späten Abend
Kollegenzusammenhalt
Viele Kollegen fühlen keine Wertschätzung
Vorgesetztenverhalten
Auf der Management Ebene arbeiten teilweise inkompetente jünge Leute, die durch ECLP-Programm hochgehievt wurden, aber weder hard noch softskills haben, um so grosse Abteilungen zu führen. Die Mitarbeiter werden überlastet und rausgeeckelt
Kommunikation
Wie in jedem Grosskonzern - schwierig...
Interessante Aufgaben
Man kann welche bekommen. Aber wegen Überlastung und ineffezienter Prozesse bleibt man in der unendlichen Routine stecken
Arbeitsbedingungen
Gehalt/Sozialleistungen
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Working here is disappointing
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Problematische Gewerkschaft.
Verbesserungsvorschläge
Gewerkschaft abrissen.
Der Vertrag mit der Kantine kündigen.
Mehr Wert an der internationalen und jungen Mitarbeiter mit viel Potential und Will.
Mehr langfristige Vision.
Arbeitsatmosphäre
A sense of distrust, fear and terror permeates all the company.
The amarican top management let wall street completely dominate the company with violent principles and far from humanity and typical european feelings.
A vigorous state of order and discipline must reign supreme in all areas and little space is offered to live peacefully in one's work.
A permanent contract is not enough to protect you from the six-monthly reorganizations that takes place in the company. If you are looking for serenity and stability this place could be problematic.
When it's not ridiculous, the Trade Union is really comical.
Work-Life-Balance
If you need time for personal problems, managers are always ready to meet you within the framework of well-defined general rules.
Kollegenzusammenhalt
All colleagues, especially the younger and international ones, are well-educated and good people with whom working life becomes really stimulating.
Vorgesetztenverhalten
Some managers, especially some international managers, are really good.
The drama is that they are unable to act because they are constantly violently interrupted in their plans by top-down reorganization.
Arbeitsbedingungen
Open space in tall, huge, badly lit hangars.
Everyone's computers are always clearly visible.
Kommunikation
Any communication only contributes to increasing entropy in an already completely chaotic system.
You have to find a communication-path with a great sense of self-responsibility and a constructive attitude.
Communication with the direct managers is very fluid and problem-solving oriented.
Gehalt/Sozialleistungen
IG METALL
Interessante Aufgaben
The tasks assigned are almost never interesting.
But what is interesting is how you can do a good job by committing yourself to the topics that are close to your heart.
In a chaotic environment, those who have the company at heart can have a lot of fun.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Karriere/Weiterbildung
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
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den Ausspruch: alles für die Aktionäre
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 3 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Belden Electronics durchschnittlich mit 2,7 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche IT (4 Punkte). 0% der Bewertenden würden Belden Electronics als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 3 Bewertungen gefallen die Faktoren Gleichberechtigung, Umgang mit älteren Kollegen und Gehalt/Sozialleistungen den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 3 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Belden Electronics als Arbeitgeber vor allem im Bereich Umwelt-/Sozialbewusstsein noch verbessern kann.