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BERDING 
BETON 
GmbH
Bewertung

Tolles Unternehmen mit Blick in die Zukunft

4,8
Empfohlen
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei BERDING BETON GmbH gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Herrn Berding, er ist ein echtes Vorbild, mit Werten, Fachwissen, Sozialkompetenz, Führungsstärke
Niedrige Hierarchie
Hilfsbereitschaft der Kollegen und Kolleginnen
Verantwortung für die Zukunft zu übernehmen mit zukunftsfähigen CO2 neutralen innovativen Produkten im Kerngeschäft und Wachstumschancen in neuen Bereichen und Geschäftsfeldern

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

derzeit garnichts

Verbesserungsvorschläge

Mehr Eigenwerbung, wie toll das Unternehmen ist
Gemeinschaft stärkende Bereiche, und Gemeinschaft stärkende Aktionen

Arbeitsatmosphäre

sehr gute Zusammenarbeit mit Kollegen, Vorgesetzten und der Geschäftsleitung

Kommunikation

Die Kommunikation ist offen und ehrlich. Wenn man ein Ziel vor Augen hat helfen alle Kollegen/innen auch wenn es nicht unbedingt zu Ihren Aufgaben gehört. Einzig ist es teils zu sehr Holschuld und zu wenig Bringschuld.

Kollegenzusammenhalt

Der Kollegen Zusammenhalt ist super. die Zusammenarbeit ist mit allen Kollegen/Innen in der Verwaltung und den Werken sehr gut. Helfen wirklich alle.

Work-Life-Balance

Die Work-Life Balance ist sehr gut.
Wenn Urlaub dann ist auch Urlaub,
wenn Feierabend dann ist auch Feierabend und
wenn man einen Termin während der Arbeitszeit hat kann man diesen wahrnehmen, wenn man sich abmeldet

Vorgesetztenverhalten

Ich hatte selten so gute Vorgesetzte, und ich hatte einige.
wirklich super
- hören zu
- nehmen sich Zeit
- diskutieren ehrlich
- nehmen Vorschläge auf
- machen Ihre Entscheidungen klar
- verzeihen Fehler

Interessante Aufgaben

Ja,
wie interessant die Aufgabe ist liegt allerdings auch am jeweiligen Mitarbeiter in wie weit er/sie es wünscht.
Gestaltungsspielraum und Wachstumsmöglichkeiten im eigenen oder erweitertem Arbeitsfeld gibt es reichlich.
Der Mitarbeiter muss es aber auch wollen

Gleichberechtigung

Gleichberechtigung wird gelebt. Es gibt sowohl Männer als auch Frauen als Vorgesetzte und Werksleiter. Historisch bedingt ist Beton allerdings eher eine männlich dominierte Branche.

Umgang mit älteren Kollegen

Sehr gut, Mitarbeiter bleiben bis erreichen des Rentenalters und teilweise auf eigenen Wunsch sogar noch darüber.

Arbeitsbedingungen

Ich habe alle Arbeitsmaterialien die ich benötige

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Sozialbewusstsein ist Programm. Es ist teil der Firmenkultur sich um die Mitarbeiter zu kümmern und für Sie auch verantwortlich zu sein.
Das Umweltbewusstsein steigt täglich. Es werden große Investitionen getätigt um Energieneutral zu werden. BERDING BETON hat den CO2-neutralen Beton entwickelt und produziert Zementfreie Betonprodukte

Gehalt/Sozialleistungen

Das Gehalt ist O.K.

Image

Das Image von Beton ist begrenzt und somit ist es selbst für eine tolle Firma wie BERDING schwierig ein tolles Image zu generieren

Karriere/Weiterbildung

Wenn man will, gibt es viele Chancen,
Die Frage ist ob man bereit ist den Preis für seine Karriere zu zahlen, egal bei welchem Unternehmen

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Arbeitgeber-Kommentar

Sehr geehrte/-r Mitarbeiter/-in,

herzlichen Dank für Ihr Feedback. Wir freuen uns sehr, dass Sie sich bei BERDING BETON wohlfühlen und uns als Arbeitgeber weiterempfehlen.

Damit das auch in der Zukunft so bleibt, freuen wir uns auch weiterhin auf Ihr Feedback. Zögern Sie daher bitte nicht, uns Ihre Rückmeldungen, Anmerkungen oder auch Kritikpunkte mitzuteilen.

Bezüglich Ihres Wunsches mehr Eigenwerbung für den Arbeitgeber „BERDING BETON“ zu betreiben, können wir Ihnen versichern, dass wir genauso denken wie Sie. Mit dem Start unseres Karriereportals www.betonkarriere.de vor wenigen Wochen, haben wir hierfür eine wichtige Grundlage geschaffen. Weitere Schritte werden folgen.

Sollten Sie diesbezüglich Ideen oder Anregungen haben, freuen wir uns, wenn Sie diese mit uns teilen.

Sie erreichen das Team unserer Personalabteilung unter personal@berdingbeton.de oder telefonisch unter (05492) 87-83.

Mit freundlichen Grüßen

Ihre Personalabteilung

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