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4 Bewertungen von Mitarbeitern

kununu Score: 2,3Weiterempfehlung: 25%
Score-Details

4 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,3 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Einer dieser Mitarbeiter hat den Arbeitgeber in seiner Bewertung weiterempfohlen.

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Ich kann allen weiteren Patienten und Bewerbern empfehlen, diese Klinik im Ausbau bitte nicht zu unterstützen.

1,9
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die Kollegen in der Pflege und Psychologen sind sehr engagiert, insbesondere der noch aktuelle Leiter der Tagesklinik.

Das Konzept hilft den Patienten, jedoch aber nur solang bis der Oberarzt/Psychiater kommt und mit wenigen Worten die noch recht zerbrechlichen Fortschritte taktlos niederschmettert. Es ist schade, da so das Vertrauen der Patienten und die letzten Hoffnungen verloren gehen.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Schlecht ist, wie bereits teilweise erwähnt, dass es immer mehr zunimmt dass Profit wichtiger ist, als das Wohlbefinden und die Gesundheit der Patienten. So fällt es mir sehr schwer, dort noch weiter zu arbeiten. Es tut mir in der Seele weh, die Patienten so zu sehen.

Verbesserungsvorschläge

Offene frühzeitige Kommunikation sowohl mit den Mitarbeitern als auch gegenüber den Patienten. Bis zu 1-2 Wochen vor Bereichsschließungwurden die Mitarbeiter und Patienten belogen und hingehalten.

Nun ist die Tagesklinik als nächstes dran und ich muss zusehen, wie Patienten, die eigentlich noch nicht so weit sind, die Klinik verlassen müssen.

Der Oberarzt verhält sich enorm Taktlos, sodass Patienten komplette Nervenzusammenbrüche erleiden. Mehrere Patienten berichten darüber, dass er ihnen mitteilt, dass ihnen nicht mehr zu helfen sei, sie kein Engagement zeigen würden und nun die Klinik verlassen sollen, obwohl sie sich meines Erachtens nach sehr bemüht haben.

All das nur, um eine Station überzubelegen für den Profit.


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Nicht mehr zum Aushalten!

1,3
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Katastrophal, die Stimmung ist am Tiefpunkt angelangt!

Work-Life-Balance

Ständige Überstunden, totale Überlastung, zu wenig Personal. Mitarbeiter stehen vorm Burnout.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Wenig Digitalisierung, hoher Papierverbraucn.

Karriere/Weiterbildung

Keine Weiterentwicklungsmöglichkeiten.

Vorgesetztenverhalten

Keinerlei Wertschätzung, lügen. Eingeführt Prozesse sind nicht durchdacht.

Arbeitsbedingungen

Büros sind zu groß.

Kommunikation

Es wird gelogen ohne Ende.

Gehalt/Sozialleistungen

Unter TVöD.


Image

Kollegenzusammenhalt

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Es könnte so schön sein.

2,2
Nicht empfohlen
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Gehälter werden pünktlich überwiesen.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Der Konzern eigene Tarif liegt unter anderen Tarifen in der Branche.

Verbesserungsvorschläge

Gehälter an die konkurrierende Arbeitgeber anpassen sodass neue Mitarbeiter:innen sich für „unser“ Haus entscheiden.


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Krankenhaus

3,6
Empfohlen
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Basierend auf 4 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Bergman Mathilden-Hospital Büdingen Wohnen durchschnittlich mit 2,3 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Gesundheit/Soziales/Pflege (3,5 Punkte). 0% der Bewertenden würden Bergman Mathilden-Hospital Büdingen Wohnen als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Ausgehend von 4 Bewertungen gefallen die Faktoren Umgang mit älteren Kollegen, Kollegenzusammenhalt und Interessante Aufgaben den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
  • Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 4 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Bergman Mathilden-Hospital Büdingen Wohnen als Arbeitgeber vor allem im Bereich Work-Life-Balance noch verbessern kann.
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