ein tolles Team, dank sehr gutem Zusammenhalt
Gut am Arbeitgeber finde ich
Prämienmodell für alle Mitarbeiter
Homeoffice
Vertrauensarbeitszeit
Mitbeteiligung aller MA
Parkplatz für alle MA in der Tiefgarage
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
fehlende Klimaanlage im Büro
viele Aufgaben lasten auf noch zu wenig Personal(Personalmangel Wohnungswirtschaft)
Verbesserungsvorschläge
Spagat zwischen Personalmangel in der Wohnungswirtschaft und aktuellen Personalbesetzungen meistern
Digitalisierung vorantreiben
Arbeitsatmosphäre
alle werden gleich behandelt, jeder wird einbezogen
Kommunikation
regelmäßige Joufixe, Informationen an alle Mitarbeiter
Kollegenzusammenhalt
durch neues Team muss sich das in der Zukunft noch weiter entwickeln
Work-Life-Balance
Homeoffice möglich, gut
Vorgesetztenverhalten
regelmäßige Kommunikation gewährleistet, FK sind Teil des Teams
Interessante Aufgaben
die Wohnungswirtschaft bietet jeden Tag neue Herausforderung, die wir im Team aber gemeinsam meistern
Gleichberechtigung
ist ausnahmslos gegeben
Umgang mit älteren Kollegen
da gibt es keine Unterschiede
Arbeitsbedingungen
fehlende Klimaanlage
Gehalt/Sozialleistungen
ist konform in der Wohnungswirtschaft
Image
Traditionsunternehmen, das sich den Zukunftsanforderungen stellt
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildung/Aufstiegschancen generell gegeben/Fordern und Fördern